大規模人事給与システム導入支援/鉄道のエンジニア求人・案件 プロジェクト管理 / PM / コンサル・プロジェクト管理 / PMO / 業務 / 人事 / SAP / SAP(FI) / SAP(FI-AP) / IT
〜1,400,000円/月
業務委託(フリーランス)
東京都新宿区
常駐
この案件を3行でまとめると
- PM/PMO・エンジニア・コンサル向けの東京都新宿区、常駐、100%稼働、月140万円の大規模人事給与導入（鉄道）案件で、基本設計フェーズです。
- 鉄道業界の大規模人事給与システム導入を基本設計から推進することがミッションです。主にシステム機能およびデータの基本設計をご担当いただきます。
- 必須はSuccessFactors（EC/PMGM/LMS/WFA/EC-PY）いずれかの導入経験とSAP-HCM導入経験です。歓迎スキルの記載はございません。
作業内容
・大規模人事給与システム導入プロジェクト(基本設計フェーズ) ・システム機能及びデータに関する基本設計
必須スキル
・SuccessFactors、EC、PMGM、LMS、WFA、EC-PYいずれかの導入経験 ・SAP-HCM導入経験
稼働日数
週5日
勤務形態
常駐
勤務地
東京都新宿区 東京都 新宿区 新宿
募集回数
1回
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
よくある質問
本案件は常駐のみで、リモートは不可です。勤務地は東京都新宿区です。
基本設計フェーズで、システム機能およびデータに関する基本設計をご担当いただきます。
SuccessFactors（EC/PMGM/LMS/WFA/EC-PY）のいずれかの導入経験と、SAP-HCM導入経験が必須です。
月140万円で、稼働は100%です。
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