大手電力会社向け人事システムのフルリニューアルPJに参画いただきます。 SEとして基本設計以降のフェーズを担当いただく予定です。
・人事システムの運用、導入にご経験のある方。 ・人事用語、人事システムやその運用についてご経験や知見をお持ちの方 （福利厚生、給与等の特定領域でのご理解で結構です。特に退職金、年金に知見がありますと助かります。） ・要件定義にあたり、決めておく必要があるポイントについて知見がある方 上記ご経験がある方が望ましいですが パッケージ導入経験、環境構築、システムパラメータ設定等、上流工程からの開発経験豊富な方であればご検討可能との事です。
（140時間 ~ 180時間）
TechCareer Freelance
・COMPANYに関わる業務経験を5年以上の経験 ・要件定義工程の経験
• COMPANYパッケージの導入経験（技術的な知識を含む） • 業務プロセスの分析および改善のスキル • プロジェクト管理能力（進捗状況の把握、リスク対応） • 既存システムとの統合スキル（データ移行に関する知識）
・COMPANYの就労機能で設定/検証経験のある方
・大規模PJTでのプロジェクト管理経験（PM,PMO） ・能動的に課題識別～課題解決を行えること ・能動的に各開発チームからの情報収取を行って状況を資料まとめことができること ・COMPANYの知見
非公開
・COMPANYに関わる業務経験を五年以上の経験・要件定義工程の経験
・Companyの機能群についての知見に長けた方・Company導入のプロジェクト経験が3年以上
・COMPANY経験（上流）
・直近1年以内における3ヶ月以上のCOMPANY経験など
・Company導入プロジェクト経験有り・Company導入経験において担当領域が、人事・労務領域や給与領域の経験者・担当業務は設計、設定領域どちらでも可。・設定運用チームもあるので、company1年以上のご経験があれば検討可。
運営会社：株式会社アイデンティティ
案件・求人数：20507件
契約形態：業務委託（フリーランス）
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