RailsとVueで急成長中のプロダクト開発に挑戦したいエンジニア募集!
職種・ポジション
作業内容
RailsとVueで急成長中のプロダクト開発に挑戦したいエンジニア募集! 株式会社ハウテレビジョン すぐに応募する 何をやっているか ハウテレビジョンは世界で挑戦したいと思う学生に向けた就活支援プラットフォーム、外資就活ドットコム(https://gaishishukatsu.com/)及び若手プロフェッショナルに向けたキャリア支援プラットフォーム、Liiga(https://liiga.me/)を運営しております。 外資就活ドットコムとは 2010年にサービス公開。世界で挑戦したいと思う学生を徹底支援すべく、インターンシップ・就職活動というプロセスを通じて成長環境を提供し、企業の新卒採用を変革するリクルーティングプラットフォームです。 東大、京大、慶応、早稲田、一橋をはじめとしたトップ校の学生の2人に1人が利用しており、上位校を中心にスタンダードな就職活動メディアとしての地位を確立しています。 企業情報、インターンや選考などの募集情報、コミュニティ、スケジュール管理機能、web合説、就活コラムなど、トップ企業への就活に必要なすべてのコンテンツを網羅しており、直近では「外資就活相談室」という、ユーザーがトップ企業の内定者や現役社会人に気軽に相談できるサービスを開始しました。 Liigaとは 2016年にサービス公開。『世界で適用する人材を育み、未来を創る』というコンセプトで立ち上がった、若手社会人向けキャリアアップ支援サービスです。 あらゆる組織・チームで成果を生み出すように機会・環境を与えることで、企業に活力と変革をもたらす、若手プロフェッショナルに向けたキャリアアップ支援サービスです。キャリア戦略を学ぶ『コラム』、ケーススタディでスキルを磨く『コロッセオ』、ハイクラスエージェントからのオファーが届く『スカウト』などのサービスを中心に、外資就活ドットコムを卒業したプロフェッショナルのキャリアを支援しています。 仕事内容 【求めること】 サービスは生き物です。ユーザー体験を向上させるために必要なことは日々変化してゆきます。エンジニアはビジネスサイドと密にコミュニケーションを取り、優先度の高い開発を見極め実装をし、サービスを高速に成長させることが責務となります。バックエンド、フロントエンドともに開発を行える幅広いスキルと、エンドユーザーの視点から「サービスをより良くするには?」と主体的に考えられる、サービス志向なマインドが求められます。 【主に関わるプロジェクト】 「Liiga」ブランドで展開するWebサービスの開発 チームの特徴 ■ 事業成長を加速させる責任を持つ 会員数やアクティブ率、売上の向上などにコミットするため、「本質的な目的は何か?」「意味のある開発とは何か?」を常に主体的に考えます。 仮説をもってカイゼンに取り組み、その効果についてもエンジニアが責任を持って計測。良い結果も悪い結果も学びとして蓄積、共有します。 やってみないと分からないことにはまず最速でリリースして検証できるよう、CIでリリースを自動化するなどの仕組みを整備しています。 ■ 一人ひとりの志向を尊重する エンジニアによって、できること・できないこと、やりたいこと・やりたくないことがあります。 各々足りない部分は相互に補い合い、チームとして強くなることを志向します。 「バックエンドを極めたい」「フルスタックになりたい」「企画から実装まで一貫して担当したい」「マネジメントより技術力を磨きたい」など、各々が最も熱を持てる仕事を選べる裁量があります。 ■ 最新の技術でレガシーに立ち向かう サービスの初期には技術的な正しさよりスピードの方が優先。ビジネスへのコミットが求められます。 サービスが拡大してきた今では、さらなる成長のためには技術負債に向き合って解消しなくてはいけません。 今までサービスを支え利益を産んできたレガシーコードに敬意を払いつつも、最新の技術でさらなる性能改善、安定稼働、開発効率向上に取り組み続けます。 ■ フラットで心理的安全性が高い メンバーのキャリアや技術力はバラバラでマネージャーもいますが、上下関係はないフラットなチームです。 チームでの意思決定には誰であっても意見を出す機会があり、全員が対等な立場として意見を受け入れる空気があります。 互いに感謝、尊敬し合い、どんな意見や質問をしても建設的に議論ができるチームです。
必須スキル
・Ruby on Railsでの開発経験・HTML5 / CSS3 / JavaScript でのWebアプリケーション開発経験 ・MySQL、PostgreSQLなどのRDBMSを使った開発経験 ・日本語での筆記・口頭コミュニケーション能力
歓迎スキル
・PHP, Goなどでのプログラミング経験 ・個人でのサービス開発の経験 ・GoogleAnalyticsを使った分析経験 ・チームマネジメントの経験 ・プロジェクトマネジメントの経験
稼働日数
週5日
勤務形態
リモート
勤務地
渋谷
募集回数
1回
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
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