証券インフラ事業を展開するフィンテック企業で情報セキュリティ・システムリスクにおける監査対応支援(フルリモート)

〜600,000/月
小川町
フルリモート
週2日
スキルAWS
FLEXY(フレキシー)
FLEXY(フレキシー)

この案件を3行でまとめると
  • 証券インフラ事業のフィンテック企業で、日証協対応のエンジニア向けの小川町、フルリモート、週2〜3日稼働で、月額60万円の監査対応支援案件です。
  • 日証協監査に備え情報セキュリティとシステムリスク管理を強化するミッションです。定期点検、台帳棚卸し、FISC13版対応や各種規程の見直し支援を担っていただきます。
  • 金融業界での情報セキュリティ管理およびシステムリスク評価経験が必須です。英語での連携、クラウド対策、規程策定、開発・運用経験がある方は歓迎します。

職種・ポジション

スキル

クラウド:

作業内容

日証協の監査対応について、エンジニアチームの一員として、主に①情報セキュリティ管理、②システムリスク管理の観点で、業務を行っていただきます。 コンプライアンス部が金融庁やJSDAの基準更新を把握し、エンジニアチームに展開。 その上で、エンジニアが具体的な社内基準の更新やそれに沿ったリスク評価を実施します。 【具体的な業務内容】 ①定期的な自己点検や監査に備えたタスク(月に10時間程度の稼働を想定) <毎月> ・インターネット利用監査(社用のネットワークやデバイスで不正アクセスがないか) ・個人情報保管ドメイン(システムおよびオフィスの指定区域への入室)の定期監査 <四半期ごと> ・情報資産台帳、システム管理台帳、ドメイン管理台帳の棚卸し・更新  └弊社が管理している情報資産、システム、個人情報の保管場所・方法について、追加や削除があればリストを更新  └追加アイテムについては社内規則に則り、該当資産やシステムの顧客サービス、個人情報管理、ビジネス系属性など様々な観点からの重要性を判断し記載する。 ・情報セキュリティ自己点検や個人情報管理状況のレビュー ・外部委託先ベンダーのセキュリティ検査(脆弱性、サポート期間などの記録) ・新入社員や退職者があった際のアクセス権限の付与・定期レビュー ・毎年の金融庁によるサイバーセキュリティセルフアセスメントへの回答 ・サイバーセキュリティ訓練や演習の実施(コンプライアンス部門と連携) ②2026年上半期までに対応が必要なタスク(月70時間程度の稼働を想定) ・社内体制の変更を踏まえた、上記の定期点検に関するマニュアルの改訂 ・社内のシステムリスク評価基準の更新(FISCガイドライン13版への対応) ・社内のシステムコンティンジェンシープランのレビューと更新  └サイバーセキュリティへの対応にかかる箇所について、前回監査で修正するよう指摘あり <その他> ・顧客企業からの要請に応じたシステムセキュリティレポートの作成支援 ・米国の親会社と連携した、日本法人の諸規定・体制の見直し  └情報セキュリティポリシー  └システムリスク管理方針  └情報・システムリスク管理規程  └システム開発管理規程  └システム運用管理規程  └情報資産管理規程  └システムコンティンジェンシープラン策定基準 ■募集背景 当該企業は、国際的に証券インフラ事業を展開するフィンテック企業です。 日証協の監査で情報セキュリティやシステムリスク評価において評価基準のアップデートと評価実施を行う必要があるのですが、社内エンジニアが監査対応をプロダクト開発と兼務しており、忙しいため、専門知識を持った方に専任担当としてご協力いただきたく、募集をしております。

必須スキル

・金融業界での情報セキュリティ管理及びシステムリスク評価経験

歓迎スキル

・英語でのビジネスコミュニケーション能力(海外チームとの連携が発生する可能性あり) ・クラウドサービス(AWS, Googleドライブ等)におけるセキュリティ対策に関する知見 ・情報セキュリティポリシーや各種規定の策定・改定経験 ・システム開発や保守・運用に関する実務経験

稼働日数

週2日

勤務形態

フルリモート

勤務地

小川町

募集回数

1回

募集背景

この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。

募集人数

2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。

企業名

大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。

面談でお伝えできます。
ぜひご相談ください。
一部非公開の場合がございます

チーム人数

チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。

現場の雰囲気

アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。

よくある質問

はい、フルリモートです。勤務地は小川町と記載されていますが、リモートでの稼働が可能です。

週2〜3日を想定しています。定期タスクは月10時間程度、2026年上半期までは加えて月70時間程度の対応を想定しています。

米国の親会社と連携する可能性があるため、英語でのビジネスコミュニケーション力があると望ましいです。

定期的な自己点検や監査準備、各種台帳の棚卸し・更新、アクセス権限の付与・レビュー、サイバーセキュリティ訓練、FISC13版対応、規程・マニュアルの改訂、レポート作成支援などです。
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