自動車製造メーカーのSAP S/4HANA導入におけるテスト管理支援(出社必須)
この案件を3行でまとめると
- 自動車メーカーのSAP S/4HANA導入テスト管理支援、三鷹常駐・出社必須、週5日稼働で、月155万円のグローバル案件です。シングルインスタンス環境での業務です。
- ECC→S/4HANA新規導入の品質確保がミッションです。結合・統合テスト進捗管理や課題解決、会議運営、ユーザテスト計画と各国ユーザ対応を行います。
- 必須は進捗・課題管理や上位層へのレポート、業務理解、導入経験、英語読書き等のPM経験です。歓迎はコンサル出身、SAP新規導入、英会話力です。
開発環境
作業内容
グローバルシングルインスタンスで稼働する既存ECCからS/4HANAへの新規導入のため。 ●フェーズ：設計開発・テスト ①システム系テスト管理： ・結合テスト/統合テスト全体の進捗管理・推進、全体観点での問題解決 ・論理構造整理、課題解決に導く資料作成、関係者の会議調整とファシリテーションなど ②ユーザ系テスト管理： ・ユーザテスト全体の進捗管理・推進、計画策定・準備・各国ユーザコミュニケーション ■募集背景 人員不足のため。
必須スキル
・プロジェクト管理（主に進捗管理・課題管理） ・プロジェクト上位レイヤーへのレポーティング ・業務プロセス理解 ・システム新規導入経験 ・ビジネス英語：読み書き
歓迎スキル
・コンサルファーム経験者（シニコン～マネージャー相当） ・SAP新規導入経験 ・ビジネス英語：会話
稼働日数
週5日
勤務地
三鷹
募集回数
1回
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
よくある質問
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