オートクレジットシステム刷新に向けたテスト支援(メンバー)/金融業


〜1,150,000円/月
業務委託(フリーランス)
東京都
常駐

この案件を3行でまとめると
  • テスト支援メンバー向けの東京都内、常駐(リモート不可)で稼働100%の金融業案件で、OBIC7採用かつ26年8月サービスイン目標です。ユーザー側参画です。
  • 総合テストの推進がミッションです。計画立案・実行管理、進捗/課題管理、結果取りまとめを担い、26年3月までに2~3サイクル計画を推進します。
  • 必須はテスト計画・実行管理の経験とPM/PMO経験です。歓迎スキルの明記はありません。なお、OBIC7は採用ソリューションとして言及のみです。

職種・ポジション

開発環境

その他:

作業内容

・リース会社のオートクレジット(割賦)システム更改 ・26年8月のサービスインを目指し現在総合テストを実施中 ・採用ソリューションはOBIC7 ・3サイクルのうち、1サイクル目の終盤で、2-3サイクルの計画を立案中 ・26年3月までにこれらの計画立案とテスト実行を推進 ・ユーザー側メンバーとしてリーダーの指示の下で以下の業務を想定 -テスト領域のタスクプランニング -テスト実行管理(テストの実行主体はクライアントおよび開発ベンダー(OBIC)が担う) -PJの進捗管理 -PJの課題管理(発生したインシデントの切り分け、対応策検討、クライアント/ベンダー等関係者との調整) -テストの実施状況・結果の取りまとめ、報告ビスインに向けて終盤のテストを推進していく

必須スキル

・テスト計画および実行管理の経験 ・PM/PMO経験

稼働日数

週5日

勤務形態

常駐

勤務地

東京都 東京都

募集回数

1回

募集背景

この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。

募集人数

2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。

企業名

大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。

面談でお伝えできます。
ぜひご相談ください。
一部非公開の場合がございます

チーム人数

チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。

現場の雰囲気

アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。

よくある質問

リモート不可の常駐案件です。勤務形態は「なし(常駐)」と記載されています。

稼働は100%を想定しています。

26年8月サービスインを目標に総合テストを実施中で、26年3月までに2~3サイクルの計画立案とテスト実行を推進します。詳細な契約期間は別途確認が必要です。

テスト領域のタスクプランニング、テスト実行管理、PJの進捗・課題管理(インシデント切り分けや関係者調整含む)、実施状況・結果の取りまとめと報告です。

テストの実行主体はクライアントおよび開発ベンダー(OBIC)であり、当ポジションは実行管理・推進を担います。
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