大規模プロジェクト移行チーム支援/商社系IT子会社
〜1,300,000/月
ハイパフォーマーコンサルタント
この案件を3行でまとめると
- PM/PMO向けの東京都（茅場町）常駐案件で、リモート不可、稼働100%、報酬130万円、商社系IT子会社の大規模プロジェクト移行支援の募集です。
- 大規模プロジェクトにおいて移行チームのPMO支援を担い、インフラ情報整理・資料作成、進捗/課題管理、会議体運営と報告書作成を行っていただきます。
- 必須はPMOまたはリーダー補佐の調整経験、運用用語の理解（ITIL知識など）、自ら課題を拾い臨機応変に動けることです。歓迎の明記はありません。
作業内容
・移行チームのPMO支援 ・インフラ周りの情報整理・資料作成 ・進捗/課題管理、課題検討の支援 ・会議体の運営及び報告書作成
必須スキル
・PMOまたはリーダー補佐としての調整経験 ・基本的な運用用語を理解していること（ITIL知識など） ・自ら課題を拾いに行ったり、臨機応変に動くことが出来る方
稼働日数
週5日
勤務形態
常駐
勤務地
東京都（茅場町） 東京都
募集回数
1回
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
よくある質問
常駐での稼働となります。リモートは想定されておらず、勤務地は東京都（茅場町）です。
稼働は100%と記載があります。具体的な就業時間やフレックスの可否は公開情報では未記載です。
PMOまたはリーダー補佐の調整経験、運用用語（ITILなど）の理解、能動的に動けることが必須です。経験年数の明記はありません。
移行チームのPMO支援、インフラ情報整理・資料作成、進捗/課題管理、会議体運営および報告書作成を担っていただきます。
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