自社開発組織におけるアドバイザリー支援(フルリモート)
この案件を3行でまとめると
- 自社開発組織のアドバイザー向け案件で、勤務地は外苑前、原則フルリモート、週1日稼働・月20万円、会社名非公開です。関連スキルはCMSに言及があります。
- 最初の3ヶ月で開発組織の現状を把握し、その後の見直しロードマップ策定を行います。週2hのMTGとSlack相談、資料作成対応です。技術周りの詳細は面談で共有されます。
- 必須はCTO経験、外部技術顧問/アドバイザリー、組織マネジメント、インフラ〜サーバー設計です。歓迎スキルの明記はありません。CMSの記載がありますが歓迎条件は未提示です。
開発環境
作業内容
まずは最初の3ヶ月で開発組織状況のキャッチアップと、その後の開発組織見直しのロードマップを策定して頂きます。 技術周りの現状詳細についてはご面談の中で改めてお伝えさせて頂きます。 ■募集背景 HP制作やSNSアカウント制作運用、それらに関わる自社CMSの開発提供などを行っている企業様です。 サーバーの数が増えていく中で、開発組織体制の見直しを検討中です。 現在のCTOが生え抜きで出世されており我流で組織運営をされてきた経緯もあり、特にインフラ組織と開発組織の技術設計周りについてご経験のある方のお話を伺いたいとのことです。 ※働き方：週2h程度のMTG+slackなどでの相談対応+ドキュメント作成など
必須スキル
・CTOのご経験 ・外部技術顧問やアドバイザリーのご経験 ・開発組織全体のマネジメント経験 ・インフラ〜サーバーサイドの技術設計のご経験
稼働日数
週1日
勤務形態
フルリモート
勤務地
外苑前 東京都 港区 外苑前
募集回数
1回
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
よくある質問
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