半導体メーカーにおける日本/北米/アジア拠点へのSAP導入PJ
この案件を3行でまとめると
- PM/PMO向けの半導体メーカーSAP導入PJで、勤務地はリモート/オンサイト併用、稼働日数は記載なく、月200万円の案件です。
- 日本・北米・アジア拠点へのSAP導入を推進し、テスト～移行で英語で会話しながら海外拠点と連携し、PMOリード/メンバーとしてご活躍いただきます。
- 出荷領域の進捗・課題管理や会議体資料作成、Defect管理推進、英語での連携が必須です。歓迎スキルの記載はありません。
開発環境
作業内容
・半導体メーカーにおける日本と北米とアジア拠点へのSAP導入PJ<br>・テスト～移行フェーズを海外拠点メンバーと会話しながらPMOリードもしくはメンバーとしてご活躍いただく<br>
必須スキル
①PMOとして出荷領域での進捗課題管理、会議体資料作成行える方<br>・日常会話レベルの英語ができ、英語でのコミュニケーションに抵抗のない方<br>・目安としてMレベルの方の募集<br><br>②課題管理（Defect Manager）のチームのリードとして下記業務を行える方<br>＜業務内容＞<br>全領域における各種テスト・移行から発生するDefectの追廻し・横展開確認指示・Priority提案、Defect系会議体の運営、各チームへの対応方針指示<br>＜スキル＞<br>・ビジネスレベルの英語ができ、英語でのコミュニケーションに抵抗のない方<br>・チームリード経験が豊富な方<br>・各チームとのコミュニケーションを積極的に推進していただける方<br>・目安としてDirectorレベルの方の募集<br><br>③課題管理（Defect Manager）のチームのメンバーとし下記業務を行える方<br>＜業務内容＞<br>全領域における各種テスト・移行から発生するDefectの追廻し、情報収集、資料作成<br>＜スキル＞<br>・ビジネスレベルの英語ができ、英語でのコミュニケーションに抵抗のない方<br>・各チームとのコミュニケーションを積極的に推進していただける方<br>・目安としてSCレベルの方の募集<br>
勤務地
リモート/オンサイト併用
募集回数
1回
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
よくある質問
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