人事プロパートナーズで副業案件は見つかる？会社員でも利用できるか確認してみた
人事プロパートナーズの副業可案件や週3以下案件の傾向、働き方の柔軟性を確認できます。
おすすめポイント
- 専任税理士の確定申告代行あり（無料）
- 首都圏以外での案件も紹介可能
- 【継続率96%】平日夜間・土日も相談対応
人事プロパートナーズ
運営会社：株式会社Hajimari
「副業案件を探したいけど、人事プロパートナーズで副業できる？」
「どのような流れで人事プロパートナーズの副業案件に参画できるの？」
結論から言うと、人事プロパートナーズの副業案件はほとんどありません。人事プロパートナーズだけで探すのは難しいため、他のエージェントも併用する前提で考えるのがおすすめです。せっかく副業をするなら、下記の条件に合う案件を探したいのではないでしょうか。
- 週1〜2日の稼働で働ける
- リモートワークOK
- 高単価
とはいえ、上記をすべて満たす案件は希少です。特に人事プロパートナーズは副業案件数が少ないため、募集が出ていても選択肢がかなり限られます。 自分に合った案件を見つけるためには、人事プロパートナーズだけに絞らず、最低3つのエージェントに登録するのがおすすめです。
| エージェント名 | 副業案件数 | 特徴 | 詳細 |
|---|---|---|---|
 ITプロパートナーズ 株式会社Hajimari | 1,655件 | 副業OK | 詳細を見る |
 Findy Freelance（ファインディ・フリーランス） ファインディ株式会社 / Findy Inc. | 64件 | 支払いサイトが短いフルリモート案件が多い副業OK | 詳細を見る |
 ハイパフォーマーコンサルタント INTLOOP株式会社 | 35件 | 副業OK50代活躍中支払いサイトが短い | 詳細を見る |
 HiProTech(ハイプロテック) パーソルキャリア株式会社 | 34件 | フルリモート案件が多い副業OK高単価 | 詳細を見る |
 FLEXY(フレキシー） 株式会社サーキュレーション | 33件 | 副業OK | 詳細を見る |
※ 副業案件数は、インディバース掲載中の週1〜3日案件をもとに集計しています。
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人事プロパートナーズには副業OK かつ フルリモート・リモートの案件はあるの？
※フルリモート：出社不要
※リモート：出社数は決まっているが、リモートでも勤務できる
※常駐：リモートは許可されていない
人事プロパートナーズの副業可能な案件のフルリモート・リモート・常駐比率について、実際の求人をもとに分析してみました。フルリモートは31.8％、リモート率は86.4％、常駐は13.6％と、全体的にリモートワークの割合が多い副業案件のようでした。
人事プロパートナーズにはどんな職種の副業案件が多いの？
人事プロパートナーズにエンジニアの副業案件はある？
エンジニアでは現在3件の副業案件があり、なかでも講師（1件）の募集が多い傾向です。案件例で単価感や稼働日数のイメージを確認してみましょう。
募集中NEW9時間前
〜300,000円/月
業務委託静岡県 裾野市
職務内容
■業務内容 事業部内のIT業者のマネジメント中心の人材をIT人材へリスキリングするための 人材育成体系の構築に向けた現状分析、課題抽出、研修体系の設計、各研修企画、外部業者選定、講師、振り返り、修正などの一連業務 業務MISSION：組織の理想状態の定義 IT人材へのリスキリングに向けた体系立てた教育策定。 全体像の設計、人事制度との連動、キャリア教育、OJTや1on1など体系立てた研修のみではなくスムーズにリスキリング が進むような複合的な人材育成を進めて欲しい。
必須スキル
研修体系の構築スキル IT人材の育成戦略スキル 制度や業界にあわせた人材育成計画を立てるスキル 各研修企画、研修会社との調整
掲載元：人事プロパートナーズ
募集中NEW9時間前
〜300,000円/月
業務委託その他
職務内容
■業務内容 現状、人事は専任がおらず全員が兼務で採用活動を行っている状況です。 その中で、特にエンジニア採用が状況下において、現場でペルソナ設計・求人票作成・スカウト運用を行い、 兼務だが採用をこなっているメンバーが面談〜クロージングまで行っています。 しかし、戦略立てて採用推進を行えていないため、CTOと一緒になって採用戦略〜実行までお手伝いいただける方を募集します。 ＜具体的な業務内容＞ ・現場からの採用要件ヒアリング、ペルソナ設計 ・採用したい人材への訴求ポイントの整理 ・求人票のリライト ・母集団形成の運用（ダイレクトリクルーティング） ・定例MTG （余力があれば）その他の媒体提案、エージェント...
必須スキル
・エンジニア採用のご経験、 ・ダイレクトリクルーティングのご経験
掲載元：人事プロパートナーズ
募集中3ヶ月前
〜300,000円/月
業務委託東京都 渋谷区 渋谷
職務内容
・候補者リストアップ LAPRASやforkwellなどのスカウト媒体を利用した候補者のリストアップ(25件/週を想定) ・求人票ブラッシュアップ、作成時のディスカッション 既存・新規求人の募集要項作りに関わっていただき、社外エンジニアとしての意見を踏まえたディスカッション ▼ツール関連 採用管理ツール：HRMOS 転職媒体：LAPRAS/forkwell/転職ドラフト/BINAR/エンジニアHub/レバテックダイレクト/ビズリーチ/Greenなど ※必要に応じて利用媒体は都度検討 コミュニケーションツール：slack
必須スキル
下記いずれかの経験 ・Webエンジニア出身で採用活動に関わってこられた方 ・現在Webエンジニアで採用活動に興味をお持ちの方 ・エンジニアのダイレクトリクルーティングを主とした採用活動の経験があり、エンジニアと対等に採用について会話ができる方
掲載元：人事プロパートナーズ
人事プロパートナーズにマーケターの副業案件はある？
マーケターでは現在2件の副業案件があり、なかでも広報（2件）の募集が多い傾向です。案件例で単価感や稼働日数のイメージを確認してみましょう。
募集中NEW9時間前
〜100,000円/月
業務委託東京都 新宿区 新大久保
職務内容
＜採用広報＞ ◆メインミッション 会社説明会のための採用資料の作成（構成/情報収集/パワポへの落とし込み） └社内にデザイナーがおりますので、デザインの部分は相談して進行 ※制作イメージ ・構成案だし ・社長とどのような要素を取り込んでいくかお打ち合わせで情報収集 ・トンマナ作成 ・デザイナーとデザインのすり合わせ ◆サブミッション 資料完成後は採用ブランディング（戦略〜実務） └今何もできていないので採用広報をしたい
必須スキル
・採用広報戦略〜実務経験 ・採用資料の作成経験
掲載元：人事プロパートナーズ
募集中3ヶ月前
〜100,000円/月
業務委託その他
職務内容
高校へのアポ獲得/日程調整/各高校を回って企業情報を伝える/レポート作成
必須スキル
・企業人事経験 ・新卒採用経験 ・新卒説明会の実施経験
掲載元：人事プロパートナーズ
人事プロパートナーズにコンサルタントの副業案件はある？
コンサルタントでは現在2件の副業案件があり、なかでもPM（2件）の募集が多い傾向です。案件例で単価感や稼働日数のイメージを確認してみましょう。
募集中NEW9時間前
〜100,000円/月
業務委託宮城県 仙台市 仙台
職務内容
＜労務BPOプロジェクトのPM担当＞ - アウトソースするにあたり労務業務の整理 / リスクの洗い出し - 社内へのレポーティング - BPO企業との打ち合わせ実施
必須スキル
・労務総務経験 ・プロジェクトオーナー経験
掲載元：人事プロパートナーズ
募集中NEW9時間前
〜400,000円/月
業務委託東京都
職務内容
■業務内容 当社は、2036年9月末までに【100事業】を展開する会社になることを目指しています。 そこで、現状の人事全体の動きを振り返った際に、戦略立てができておらず短期施策で動いている点を感じ、人事全体の方向性を中長期的な人事強化のため様々なPJを動かしていく予定です。 本ポジションは、グループ会社3社の人事機能立ち上げPJになります。 現状、グループ会社の人事責任者が小会社の人事立ち上げにおける対応を行っていますが、リソース部分で課題があるため、 人事のプロの方に入っていただき小会社の人事機能の立ち上げにおけるPM担当を担っていただきたいです。 ＜具体的な業務内容＞ ・現状把握 ・施策策定における他社情報...
必須スキル
・200名規模の会社でのHRBPのご経験 ・採用のみならず人事全体のご経験
掲載元：人事プロパートナーズ
人事プロパートナーズにデザイナーの副業案件はある？
デザイナーでは現在1件の副業案件があり、案件例で単価感や稼働日数のイメージを確認してみましょう。
募集中NEW9時間前
〜100,000円/月
業務委託東京都 新宿区 新大久保
職務内容
＜採用広報＞ ◆メインミッション 会社説明会のための採用資料の作成（構成/情報収集/パワポへの落とし込み） └社内にデザイナーがおりますので、デザインの部分は相談して進行 ※制作イメージ ・構成案だし ・社長とどのような要素を取り込んでいくかお打ち合わせで情報収集 ・トンマナ作成 ・デザイナーとデザインのすり合わせ ◆サブミッション 資料完成後は採用ブランディング（戦略〜実務） └今何もできていないので採用広報をしたい
必須スキル
・採用広報戦略〜実務経験 ・採用資料の作成経験
掲載元：人事プロパートナーズ
おすすめの副業エージェント
| エージェント名 | 副業案件数 | 特徴 | 詳細 |
|---|---|---|---|
ITプロパートナーズ 株式会社Hajimari | 1,655件 | 副業OK | 詳細を見る |
Findy Freelance（ファインディ・フリーランス） ファインディ株式会社 / Findy Inc. | 64件 | 支払いサイトが短いフルリモート案件が多い副業OK | 詳細を見る |
ハイパフォーマーコンサルタント INTLOOP株式会社 | 35件 | 副業OK50代活躍中支払いサイトが短い | 詳細を見る |
HiProTech(ハイプロテック) パーソルキャリア株式会社 | 34件 | フルリモート案件が多い副業OK高単価 | 詳細を見る |
FLEXY(フレキシー） 株式会社サーキュレーション | 33件 | 副業OK | 詳細を見る |
※ 副業案件数は、インディバース掲載中の週1〜3日案件をもとに集計しています。
人事プロパートナーズとは？
| 案件・求人数 | 76件 |
|---|---|
| 求人数の多い職種 | |
| 求人数の多いスキル | |
| 求人数の多い業界 | |
| 求人数の多い都道府県 |
注目のサービス
おすすめポイント
- 【平均年収881万円】エンド直案件の多く高単価案件が多い
- 20代後半～60代前半までの幅広い年齢層で参画実績あり
- 【91%以上がリモート参画】フレキシブルな案件が多い
おすすめポイント
- 【エンド直案件豊富】高単価案件が多い
- 【フルリモート案件84%】フレキシブルな案件が多い
- モダンな開発案件が多い
おすすめポイント
- 週3日稼働 / フルリモートOKの案件が豊富
- エンド直が9割。高単価案件が豊富
- 常時案件数1万件以上。案件の幅が広い。