データ活用基盤の課題整理とロードマップ作成支援(出社必須)
この案件を3行でまとめると
- データ活用基盤の課題整理とロードマップ作成支援、勤務地は大森で出社必須・リモート不可、週5日月100万円、非公開企業での常駐案件です。
- 3基盤のAs-Is/To-Beをヒアリングで整理し、課題抽出と移行ロードマップ策定を通じてデータ活用の方向性を明確化いただきます。
- 情報を論理的に整理する力とヒアリングのコミュニケーション力、データ利活用知識が必須で、工程理解や最新技術知識等が歓迎です。
作業内容
・As-Isの整理：3つの各データ活用基盤について、それぞれの担当者にヒアリングを行い、現状蓄積しているデータの整理と活用状況を纏め、各基盤の現状を理解する。 ・To-Beの整理：各データ活用基盤で実現したいことを関係者にヒアリングを行う。 ・課題整理：As-IsとTo-Beを踏まえた課題を整理する。 ・ロードマップ作成：As-IsからTo-Beにむけてのロードマップを作成する。 ■募集背景 事業部内のプロジェクトとナレッジ、人財のデータをそれぞれデータ活用基盤を構築して蓄積している。 プロジェクトに関しては蓄積したデータから生産性を分析したり、言語別の規模などを、ナレッジは生産技術活用のためのガイドやプロジェクト事例などを、人財は事業部内の各種資格取得状況などを纏めて公開している。 データ基盤を構築した目的は、これらのデータを活用してシステム開発の原価低減や今後の事業の方向性への提言を行うことである。 そのためには、各基盤それぞれのデータを分析活用しつつ、将来的には３つの基盤のデータを関連付けていく必要があるが、明確にロードマップを描けていない。
必須スキル
・現状把握・課題抽出・目標設定・施策の整理など、多くの情報を論理的に整理し、纏めることができるスキル ・関係者へのヒアリングで質問や議論を通して考えを引き出すコミュニケーションスキル ・データ利活用に関する知識
歓迎スキル
・システム構築のプレから要件定義・設計・開発・テスト・導入・運用までの各工程の内容を理解していることが望ましい。 ・最新の技術情報に関する知識があることが望ましい。 ・データ利活用による業務効率化・意思決定の経験
稼働日数
週5日
勤務地
大森
募集回数
1回
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
よくある質問
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