【Go/フルリモート】Goエンジニア募集
この案件を3行でまとめると
- Goエンジニア向けの東京都案件で勤務形態はフルリモートです。稼働日数の明記はなく、月70万〜80万円の報酬レンジです。
- 労務管理サービスのバックエンド強化がミッションです。SaaS機能拡充・新規開発、不具合の調査改修、法令準拠機能、全体リファクタを行います。
- 必須は設計からのバックエンド5年以上とGo3年以上、DDD等の設計経験です。歓迎はスクラム、労務系PJ、機密情報・法令関連の開発経験です。
職種・ポジション
作業内容
タレントマネジメントシステムを提供する事業会社にて 労務管理サービスのバックエンド開発をお任せいたします。 ・SaaSプロダクトの機能拡充および新規開発 ・既存システムの不具合対応および調査・改修作業 ・法令遵守に関わる機能の実装 ・システム全体のリファクタリングおよびアーキテクチャ改善
必須スキル
・バックエンド開発経験5年以上（設計フェーズから） ・Goでの開発経験3年以上 ・DDD/クリーンアーキテクチャ/オニオンアーキテクチャ等の設計思想での開発経験
歓迎スキル
・スクラム開発の実務経験 ・労務系システムのPJ参画経験 ・マイナンバーなど機密情報を扱うシステムの開発経験 ・法令に関わるシステムの開発経験
勤務形態
フルリモート
勤務地
東京都 東京都
募集回数
1回
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
よくある質問
案件について詳しく聞いてみませんか？
知りたい内容を選んでください（複数選択可）