≪ITエンジニア≫ソフトウェアサービス開発

募集中10ヶ月前

≪ITエンジニア≫ソフトウェアサービス開発

800,000〜950,000/月
東京都 渋谷区/常駐
・100%(平日の週5日)稼働が可能な方。

作業内容

★【~110万円/フリーランス】≪ITエンジニア≫ソフトウェアサービス開発※30~50代活躍中!!【業務内容】 Node.jsとReactで作られている一部サービスの開発を行います。 業務内容: ・web/appの設計・開発・テスト ・PM, PdMとのシステム開発方針に関する議論・連携 ・ユーザーや社内から出たUI/UXの改善 ・既存コードのリファクタリング・パフォーマンスチューニングなど ・生成AIを活用した開発・機能提案など 【求める人物像】 【必須条件】 ・過去1年以内に当社への応募履歴のない方 ・業務委託(準委任契約)が可能な方 ・100%(平日の週5日)稼働が可能な方。 ※副業希望の方はご案内ができかねます。 ・日本語ネイティブな方。(日本語でのコミュニケーション必要不可欠になります。) ・日本在住の方 ・ITスキルを使用した実務経験をお持ちの方 【尚可条件】 ・首都圏にお住まいの方 ・出社ができる方(フル出社尚良し) ※下記の方はご応募いただけません ・現在就業中の方で、退職時期が決まっていない方 ・直近1年の間でIT業界を離れていた期間がある方 ・IT業界での実務経験がない方 ・副業でお探しの方 応募資格 【必須スキル】 ・Node.jsによるバックエンド開発経験3年以上 ・ReactNativeの経験2年以上 ・事業会社での正社員経験2年以上、もしくは自分でプロダクト作ったことある 【尚可スキル】 ・自社サービス(事業会社)での開発経験 ・プロダクトのKPIを伸ばした経験がある方 ・マネジメントとしての経験がある方 ・React Nativeの開発経験 ・toCサービス・SaaSの開発の経験がある方 ・自身でプロダクトを作ったことがある経験 ・インフラの設計・メンテ 必要な経験等 【必須スキル】 ・Node.jsによるバックエンド開発経験3年以上 ・ReactNativeの経験2年以上 ・事業会社での正社員経験2年以上、もしくは自分でプロダクト作ったことある 【尚可スキル】 ・自社サービス(事業会社)での開発経験 ・プロダクトのKPIを伸ばした経験がある方 ・マネジメントとしての経験がある方 ・React Nativeの開発経験 ・toCサービス・SaaSの開発の経験がある方 ・自身でプロダクトを作ったことがある経験 ・インフラの設計・メンテ 必要な資格 特に無し【職種】 ≪ITエンジニア≫ソフトウェアサービス開発【雇用形態】 業務委託【給料】 清算時間幅 140-180H ※週5日稼働(土日祝日休み) 【契約期間】 即日から【賞与】 【待遇】 【就業時間】 休憩時間: 休憩あり【休日】 現場指定

必須スキル

・Node.jsによるバックエンド開発経験3年以上 ・ReactNativeの経験2年以上 ・事業会社での正社員経験2年以上、もしくは自分でプロダクト作ったことある ・Node.jsによるバックエンド開発経験3年以上 ・ReactNativeの経験2年以上 ・事業会社での正社員経験2年以上、もしくは自分でプロダクト作ったことある

歓迎スキル

・首都圏にお住まいの方 ・出社ができる方(フル出社尚良し) ※下記の方はご応募いただけません ・現在就業中の方で、退職時期が決まっていない方 ・直近1年の間でIT業界を離れていた期間がある方 ・IT業界での実務経験がない方 ・副業でお探しの方 応募資格

稼働日数

・100%(平日の週5日)稼働が可能な方。

勤務形態

常駐

勤務地

東京都 渋谷区 東京都 渋谷区 渋谷

作業時間

休憩時間: 休憩あり

募集回数

1回

職種・ポジション

スキル

フロントエンド:

募集背景

この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。

募集人数

2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。

企業名

大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。

面談でお伝えできます。
ぜひご相談ください。
一部非公開の場合がございます

チーム人数

チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。

現場の雰囲気

アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。

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