人事部門BPOへ向けた現状分析支援(MGRクラス)

〜1,700,000/月
東京都港区または千代田区
常駐
週5日
ハイパフォーマーコンサルタント
ハイパフォーマーコンサルタント

この案件を3行でまとめると
  • 人事BPOコンサルのMGRクラス案件で、勤務地は東京都港区または千代田区、常駐、稼働日数は100%、報酬は170万円です。
  • 人事部門の現状分析とBPO移行に向けた業務設計がミッションで、ヒアリングとマニュアルを基に業務フロー作成や効率化施策の検討を担います。
  • 必須は人事BPOコンサル経験と業務改善プロジェクト経験、プロセスマップ・業務フロー作成力で、歓迎スキルの記載はございません。

作業内容

・人事業務担当者へのヒアリング、現存する作業マニュアルを元に業務フローを作成 ・業務効率向上の提案、施策検討

必須スキル

・人事BPOコンサル経験 ・業務改善プロジェクト経験 ・プロセスマップ、業務フローを難なく作成できる

稼働日数

週5日

勤務形態

常駐

勤務地

東京都港区または千代田区 東京都 千代田区

募集回数

1回

募集背景

この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。

募集人数

2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。

企業名

大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。

面談でお伝えできます。
ぜひご相談ください。
一部非公開の場合がございます

チーム人数

チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。

現場の雰囲気

アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。

よくある質問

常駐です。

募集要項では常駐の記載のみです。

東京都港区または千代田区です。

稼働日数は100%です。

1,700,000円です。
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