組織設計及び業務改革PJ支援
〜1,100,000/月
ハイパフォーマーコンサルタント
この案件を3行でまとめると
- 組織設計・業務改革PJ支援の東京都港区常駐、リモート不可、稼働100%、報酬1100000円の案件で、クライアント先での参画となります。
- 組織設計と業務改革の推進がミッションです。実行計画策定、部長・課長クラスとの対峙、PPT資料作成・プレゼン、自己タスクの組立とマネジメントを担っていただきます。
- 必須は上記業務内容のご経験です。歓迎スキルの明記はなく、該当領域の実務経験をお持ちの方を募集しています。
作業内容
・組織設計お呼び業務改革PJ支援 ・実行計画策定 ・クライアント側担当者（部長、課長クラス）との対峙 ・自己のタスク組立、マネジメント ・PPTによる資料作成、プレゼンテーション
必須スキル
・上記業務内容のご経験
稼働日数
週5日
勤務形態
常駐
勤務地
東京都港区 東京都 港区
募集回数
1回
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
よくある質問
東京都港区のクライアント先での常駐となります。リモートは想定していません。
稼働日数は100%です。具体的な曜日や時間帯の記載はありません。
上記業務内容（組織設計・業務改革PJ支援、実行計画策定、対峙、PPT資料作成・プレゼン、タスク管理）のご経験が必須です。
PPTでの資料作成が求められています。その他ツールの指定は記載がありません。
クライアント側の部長・課長クラスの担当者と対峙して進めていただきます。
3件以上の応募でご希望の条件の案件に参画しやすくなります
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