管理会計/財務会計 実務支援(リーダー)
〜1,600,000/月
ハイパフォーマーコンサルタント
この案件を3行でまとめると
- 管理会計/財務会計のリーダー職で、東京都内のクライアント先に常駐（リモート不可）、100%稼働、報酬は1600000円の案件で、ご参画いただきます。
- 管理会計の年次計画策定と運用を推進し、月次P/L監視や役員会報告資料作成、8名のマネジメントと収支・請求改善を担い、数字・資料のとりまとめや支払BPO検討支援も行います。
- 簿記2〜1級の会計知識に加え、仮説策定・検証・課題解決案策定の経験と、経営層の志向や思考の理解が必須となります。歓迎スキルの記載はありません。
作業内容
クライアント社員８名のマネジメントと下記についての実務支援 ・管理会計の年次計画の策定/ルール整備と運用 ・月次P/Lのモニタリング ・数字/資料の収集とりまとめ ・論点の定義/役員会への報告資料作成 ・収支管理、売上請求業務の改善・効率化の企画・実行 ・支払業務のBPOに関する検討支援
必須スキル
・簿記2級～1級の会計知識をお持ちの方 ・仮説策定 ・検証 ・課題解決案策定のご経験 ・経営層の志向 ・思考を理解できる
稼働日数
週5日
勤務形態
常駐
勤務地
東京都 東京都
募集回数
1回
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
よくある質問
常駐です。リモートやフルリモートは想定されていません。
100%稼働です。
クライアント社員8名のマネジメントをご担当いただきます。
簿記2級〜1級の会計知識、仮説策定・検証・課題解決案策定のご経験、経営層の志向・思考の理解が必須です。
本求人票上、歓迎スキルの記載はありません。
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