年金システム基盤更改（VMware）※ 上記システムの検証・開発環境の設計～構築～テスト対応 ・基盤設計 ・運用設計 ・構築 【主な利用サービス/環境】 VMware vSphere / ESXi VMware vCenter Server Appliance Active Directory BIND/chrony（RHEL） ※ご経験ある項目をご担当頂く予定です。
・基盤設計、運用設計、構築などいずれかの工程が一人称で可能 ・以下いずれかのご経験 VMware vSphere / ESXi VMware vCenter Server Appliance Active Directory BIND/chrony（RHEL）
【Windows 11入替えに伴う準備計画支援】★ ・社内システムのWindows 11対応等のベンダー問い合わせ ・Windows 11入替え時のフロー検討支援 ・Windows 11設定検討支援 Microsoft 365活用支援 ・ユーザ部門からの利活用の相談への対応 ・標準サービスの利用による提案活動支援
【必要スキル】 ・情シスでの業務経験 ・Active Directory環境における標準PC設計経験やマスタ作成の経験 （例：Win10などのPC展開の業務を経験しているような方） ・Microsoft365管理経験（一部アプリに対してでも可）
【サーバ移行・構築支援】 ・オンプレミス環境からクラウド環境への移行を担当 ・認証基盤とデータベースの構築を実施
【必要スキル】 ・AWSでの設計および構築経験 ・Active Directoryに関する知識
【生保向け既存システム基盤構築/保守】★ ・マイクロソフトのクラウドサービスの構築で導入までの調査、検証、構築 導入済サービス ・Teams ・Exchange Online(Outlookでのカレンダー機能のみ利用) ・Azure Infomateion Protection 検討されているサービス ・Yammer ・SharePoint ・OneDrive ・Exchange Online(メール利用) ・Azure Active Directoryの機能(条件付きアクセス、セルフパスワードリセット等)
【必要スキル】 ・Microsoft 365、Azure、Active Directoryを用いたクラウド基盤環境の構築経験、または保守運用経験
・オンプレ環境からAWSへの移行対応
【必須スキル】 ・AWSの設計および構築経験 ・Active Directory、Entra ID（Entra Connect）に関する知識 ・SQL Serverの構築および移行経験
大手製造業グループにて、各グローバル地域で個別運用されているActive Directory(AD)の運用を統合し、最終的にEntra ID中心の運用へ移行するプロジェクトです。 要件定義は完了しており、設計フェーズから参画いただきます（運用統合であり、ADサーバ自体の物理・論理統合は対象外）。 役割として、リージョン横断の調整、移行およびアーキテクチャ方針策定、スケジュール/課題/リスク管理、社内外ステークホルダーとの合意形成、ベンダーコントロール、経営層/上位層向け報告資料の作成・報告をご担当いただきます。 稼働は基本フルリモートですが、必要に応じて愛知県内オフィスへ集まる可能性があります（交通費・宿泊費は全額支給）。 就...
フルリモート ・大規模システム案件におけるプロジェクトマネージャー経験 ・海外拠点を含むグローバルプロジェクトの推進経験 ・オンプレミスActive DirectoryおよびEntra IDに関する実務知識 ・ステークホルダーマネジメント、課題/リスク管理、進捗管理の実務スキル ・経営層/上位層向けの報告資料作成および説明スキル ・35歳以上、通算15年以上のSE＋PM経験相当
某消費財メーカー（菓子分野）における基盤更改および移行プロジェクトです。 IIJ GIO（VMware）上で新環境（IIJ GIO P2 Gen.2 FSR）に仮想マシンを新規作成し、現行（IIJ GIO P2）からL2延伸を用いて同一IPレンジでの移行を実施します。 併せて、Microsoft365を前提とした認証基盤（AD/ADFS/WAP）の設計～構築～移行までを担当いただきます。サーバ（Windows/Linux）、ネットワーク、仮想基盤まで横断的に関わるポジションです。 主な環境: - IIJ GIO（VMware） - ネットワーク機器（FW/WAF/LB/L2・L3） - Windows Server（Act...
ADFS・Microsoft365 ・VMware基盤上でのサーバ設計・構築経験（Windows／Linux／仮想基盤） ・Windows Serverの設計～構築経験 ・RHEL系Linux（CentOS等）の設計～構築経験 ・Active Directoryの設計／構築経験 ・AD FS／WAPの構築実務経験 ・Microsoft365との認証連携（SSO／フェデレーション）の実務経験
某大手小売企業向けの次期OA基盤更改プロジェクトです。Azureを中心としたOA基盤の更改において、要件定義から設計・構築・試験・移行までを一気通貫でご対応いただきます。 募集ポジションは以下の2枠です。 ① CyberArk経験者（7月開始想定）：既存の設計を踏まえたセキュリティ設計を含む再設計を担当 ② Azure基盤＋オンプレAD（Entra ID同期）構成の設計・構築要員（5月開始想定） フルリモートでの稼働となり、顧客折衝および各種ドキュメント作成も含まれます。 募集背景 既存OA基盤のリプレースに伴う体制強化のため。複数名の追加アサインを予定しています。
共通必須スキル: ・Azure環境における基盤の設計または構築経験 ・インフラ設計の実務経験 ・顧客調整および成果物（設計書/手順書など）のドキュメント作成経験 ポジション別必須: ① CyberArkの導入/設計/運用いずれかの実務経験 ② Active DirectoryおよびEntra ID(旧Azure AD)の設計経験、同期構成の知見
【業務内容】 ・大手ゲーム開発プロジェクトにおけるクラウドインフラ基盤（Azure中心）の設計・構築・運用を担当 ・開発者からの要望に基づき、最適なインフラ環境を提供 ・Windows Serverおよび Entra ID（旧Azure AD）を用いた認証基盤の構築が中心業務 ・一部 Google Cloud を利用した環境構築にも対応 ・ハイブリッド勤務（週3出社・週2リモート）での長期参画 ・9：00～18：00勤務 【主な業務】 ・Azure環境のインフラ設計・構築 ・Windows Server の設計・構築 ・Entra ID（Azure AD）を利用した認証基盤の設計・構築 ・Entra ID を用いたアプリケーシ...
【必須】 ・Azure環境でのインフラ設計・構築の実務経験 ・Windows Server の設計・構築経験 ・Entra ID（Azure AD）の設計・構築経験 ・Entra ID を利用したアプリケーション連携の実装経験 ・Active Directory または Google Cloud Identity など、認証基盤に関する業務経験 ・ビジネスレベルの日本語能力 【尚可】 ・Terraform、Ansible などの IaC ツールを用いた構成管理経験 ・Docker、Kubernetes を利用したコンテナ環境の構築・運用経験 ・Google Cloud を利用した実務経験
【Microsoft365関連の運用・アカウント管理支援】 ・Microsoft365を利用する業務環境において、アカウント管理・設定変更・ユーザーからの問い合わせ対応などをご担当いただきます。 ・あわせて、WindowsUpdateの管理や業務端末（PC・スマートフォン）の運用対応など、関連する社内IT業務全般にも携わっていただきます。
【必要スキル】 ・Microsoft Office製品に関するサポート経験 ・Active Directoryの基本的な知識 ・アカウント管理などの設定対応経験
【ITインフラ環境の構築、運用保守、改善】＊
【必要スキル】 ・Windowsサーバー、Linuxサーバーの構築、運用保守経験 ・ネットワークスイッチ(Cisco、HP Procurve、APRESIA)の運用保守経験 ・EC2、RDSの構築経験 【尚可スキル】 ・ハードウェア～ミドルウェアまでの運用保守経験 ・Active Directoryの運用保守経験 ・AWS、Azureなどクラウドサービス上のインフラ環境の設計、構築、運用保守経験
・ユーザ要望・課題のヒアリングおよび方針決定 ・Active Directory、Intune などの運用管理 ・各種手順書やドキュメントの整理・整備
【必須スキル】 ・情シス系案件におけるリーダー経験 ・社内インフラの運用経験（M365、Active Directory、Intune など） ・問い合わせ対応の実務経験 ・セキュリティ製品の運用経験 ・マニュアル作成やルール整備の経験 ・運用改善の経験
【Microsoft365導入支援】♭ ・M365導入業務をご担当頂きます。 ・キッティング業務 ・各種設定 ・トラブルシューティング
【必要スキル】 ・Microsoft365経験 ・Active Directory運用、管理経験 ・PC管理経験 ・Windows10知見 ・英語でのメール経験
某大手小売企業向けの次期OA基盤更改プロジェクトにて、要件定義から設計・構築・試験・移行まで一貫してご担当いただきます。 主な対象はAzure基盤とオンプレミスAD/Entra ID連携（同期）で、セキュリティ要件を踏まえた再設計も含みます。役割は下記いずれか、もしくは両方に跨る形での参画が可能です。 - ① CyberArk：本番環境アクセス経路の制御や一部PCへの特権付与に用いるため、現行ナレッジ/設計を参照しつつ次期向けのセキュリティ設計込みで再設計・構築・試験・移行を実施。 - ② Azure＋オンプレAD（Entra ID同期）：Azure IaaS/PaaSとオンプレAD/Entra ID連携の全体設計・構築・試験...
フルリモート 共通必須スキル: - Azure環境での基盤設計または構築の実務経験 - インフラ全体の設計経験（セキュリティ/運用を考慮した設計含む） - 顧客折衝/要件整理および設計書・手順書などのドキュメント作成経験 個別必須スキル: - ①：CyberArkの設計/構築または運用の実務経験 - ②：Active DirectoryおよびEntra IDの設計経験（同期/ハイブリッド構成の知見）
省庁の大規模インフラ案件。M365・E5の最新技術に携われます。 省庁向けハイブリッド環境におけるM365/AVD導入後の改善対応を担当いただきます。Teams導入検討や、Defender XDR、Purview等を用いた高度なセキュリティ実装を含む設計・構築業務です。 官公庁向けの秘匿性の高いハイブリッド構成プロジェクトです。最新のMicrosoftセキュリティスタック（E5）に携われます。 外国籍不可。個人事業主不可。支払サイト40日。
・基本設計以降の実務経験 ・Microsoft 365（Office/Teams等）の導入経験 ・Azure環境の構築経験 ・Active Directoryの知見・経験
美容・理容業界向けEC事業を展開する企業の社内情報システム領域に参画いただきます。 社内ヘルプデスク対応、社内ネットワーク/配線対応、PCキッティング、システム・サーバ障害の緊急対応、外部開発時のシステムベンダーとのブリッジ、簡易ツールの作成まで幅広くご担当いただきます。 基本はリモートですが、必要に応じて北朝霞/朝霞台エリアの拠点へ出社いただきます（徒歩15分、車通勤可）。 期間はできるだけ早期の開始を想定しています。 募集背景 EC事業拡大および社内IT運用の内製化強化に伴い、即戦力となる社内情シス/ブリッジ人材を増員募集します。
Oracle ・受託/開発会社での開発実務経験 ・社内情報システム部門での実務経験 ・基本情報技術者相当のシステム管理/運用知識 ・Active Directoryの運用/利用経験 ・Azure IntuneなどのPC管理ツールの運用経験 ・年齢35歳以下の方（若手育成・組織構成上のため）
オンプレミス環境からM365などのクラウドサービスへ全面移行するプロジェクトにおいて、ユーザサービス領域（ID基盤）の設計・構築支援をご担当いただきます。 Active DirectoryおよびEntra IDを中心に、認証・認可基盤の詳細設計、構築、テストを実施。あわせて、申請管理システムのパッケージ導入に伴う関係各所との調整支援もお任せします。 フェーズは詳細設計〜構築〜テストが中心で、長期継続の可能性があります。
・Active Directoryの設計〜構築〜テストの一連の実務経験 ・GPOの設計および実装経験 ・DNSの設計経験 ・常駐でのコミュニケーションが円滑に行える方
大手光学機器メーカー系グループの情報システム部門にて、WindowsクライアントおよびiOS端末の運用管理を担当いただきます。 主な業務は以下の通りです。 - Active Directoryの運用（ユーザー/グループ管理、GPO設計・設定 等） - SKYSEA Client Viewを用いた資産管理・ログ運用 - Windows Update/機能更新プログラム（WSUS 等）管理 - PowerShell/VBScript/バッチによる運用自動化（スクリプト作成・改修・実行） - PCマスター作成・更新（Sysprep、Windowsシステムイメージマネージャー活用） - iOS端末の基本的な運用管理 週1日のリモート併...
一部リモート可 以下のご経験・スキルを必須とします。 - Windows PCの運用管理経験 - Active Directory運用経験（ユーザー/グループ管理、GPO含む） - 企業の情シス部門での実務経験 - PowerShell／VBScript／バッチによるスクリプト作成・運用経験 - PCマスターの作成、もしくは修正・更新の実務経験 - 主体性を持ち自走できる方
金融機関の派遣業務システムにおけるサーバ更改プロジェクトです。ミドルウェアチームの一員として参画し、基本設計・詳細設計・試験設計から、構築（ADサーバ、外部DNSサーバ、バックアップサーバ、ログ管理サーバ、Webサーバ）まで一連の工程を担当します。 また、各種試験（単体・結合）対応や、設計書・試験仕様書・手順書などのドキュメント作成もお任せします。 テレワーク併用で、構築・単体試験は九段下、結合試験は三鷹での対応となります。 募集背景 既存サーバ群の更改に伴い、ミドルウェア領域を強化するための増員募集です。長期的に参画いただける即戦力を求めています。
一部リモート ・サーバ設計案件の実務経験10年以上 ・Active Directory、DNS、バックアップ、ログ管理、Webサーバの設計・構築を複数案件で遂行した経験 ・1人称で自走できる方（課題発見・推進・調整が可能） ・Word、Excel等を用いた設計書・手順書などのドキュメント作成スキル ・成果物レビューの実務経験（複数案件）
製造業（冷凍機器・空調機器・電子機器を扱う企業）内の社内情報システム部門にて、インフラ領域の管理・運用を担当いただきます。 主な業務は以下の通りです。 - サーバの設計・構築・保守（Windows/Linux） - ネットワーク設計・構築（L2/L3、VLAN、WAN、VPN） - 仮想基盤の設計・構築（VMware/Hyper-V） - 認証基盤の運用・設計（AD/Azure AD） - セキュリティ設計（EDR/SIEM、ゼロトラストの方針策定・導入支援） - ベンダーコントロール（要件整理、進行管理、品質・コスト管理） 現場は常駐での対応となり、社内関係者や外部パートナーと連携しながら安定運用と改善を推進していただきます...
以下のご経験を満たす方を想定しています。 - インフラ設計・構築の実務経験10年以上 - サーバ/ネットワークの設計・構築経験 - VMware または Hyper-V を用いた仮想基盤の構築運用経験 - Active Directory / Azure AD の設計・運用経験 - セキュリティ運用設計（EDR、SIEM、ゼロトラスト等）の知見 - 要件定義、進捗/ベンダー管理の実務経験
Windows Server 2016 のサポート終了に伴う更改プロジェクトです。 現行設計資料を参照しながら、現状調査から要件整理、設計、構築、テスト、移行準備までを一貫してご対応いただきます。 Active Directory および Group Policy を中心とした設計・移行、OSバージョンアップに伴う検証、運用設計の見直しなどが主なタスクです。 2026年7月以降は拠点を変更して継続対応となります（東新宿）。常駐前提のポジションです。 募集背景 Windows Server 2016 のEOLに合わせ、既存環境の早期更改と運用標準化を図るための体制強化です。調査から移行まで一気通貫で推進できる即戦力を募集します。
・Windows Server の設計・構築経験3年以上 ・Active Directory の設計・構築または移行経験2年以上 ・Group Policy（グループポリシー）の設計経験 ・関係者と円滑に調整できるコミュニケーション力
金融系システム更改に伴い、Active DirectoryおよびGPOの設計・構築、ならびに移行計画の立案から実行までをご担当いただきます。 上流では設計書の修正・レビュー、関係各所との調整、ベンダーコントロール、PJ推進を実施。下流ではGPO設定、セキュリティグループ運用、コマンドベースのメンバー設定対応、シングルフォレスト/シングルドメイン環境でのサイト分割構成対応、移行作業を行います。 就業場所は品川・水道橋の常駐勤務となります。 募集背景 大規模な金融系システム更改に伴い、AD/GPO領域の専門性を持つ要員を追加確保するため。
・Active Directoryの設計/構築経験 ・GPOの設計/設定運用経験 ・セキュリティグループメンバー設定等のコマンド操作経験 ・シングルフォレスト/シングルドメイン環境におけるサイト分割構成の対応経験 ・ベンダーおよび関係各所との調整経験（PJ推進力）
特権ID管理製品（CyberArk、AdminONE）の設計・構築をご担当いただきます。 主な業務は以下のとおりです。 - 特権ID管理基盤の設計・構築 - 特権IDの登録および初期設定作業 - 他システムとの連携（Active Directory、Entra ID、SIEM など）の実装・設定 - 必要に応じた設計書・手順書・運用ドキュメントの作成および更新 中長期での参画を想定しており、顧客折衝や要件ヒアリングも伴います。 募集背景 特権ID管理基盤の更改・拡張に伴う増員。中長期的に運用・連携拡充を見据えた体制強化のため。
以下のご経験を5年以上お持ちの方を想定しています。 - Windows OS（サーバ・クライアント）の基本設計経験 - Active Directory の概念理解と実務での取り扱い経験 - トラブルシューティングの実務経験 - 顧客折衝および要件ヒアリングの経験（最重要）
流通系大手グループ向けに、共同利用中のOA環境を2系統へ分離するプロジェクトです。スーパー事業系の新システム側を、少数精鋭（3〜4名）のチームで設計・構築します。 主な担当業務: - Azure（IaaS, App Service, Blob, Bastion, ExpressRoute）を活用したハイブリッドクラウド基盤の設計・構築 - Active Directory 環境の要件定義、設計、構築および移行 - Log Storage（ログ蓄積・分析基盤）の設計・構築 - CyberArk を用いた特権ID管理環境の設計・構築 リモート併用での参画となり、関係各所との調整や移行計画の策定・実行まで一貫してご対応いただきま...
・Active Directory 環境における要件定義、設計、構築および移行の実務経験 ・移行計画の立案から実行、検証までのリードまたは中核メンバー経験
認証基盤（オンプレミスのActive DirectoryおよびEntra ID）の運用・保守とチームマネジメントをご担当いただきます。 - 既存ならびに新規ADサーバの維持運用・メンテナンス - アカウント/認証に関する日次運用、改善提案、トラブルシュート - 運用メンバーの管理や体制強化、将来的な最適化・刷新計画の支援 現行環境の安定稼働を重視しつつ、将来を見据えた改善にも関わっていただきます。 募集背景 認証基盤の安定稼働と将来的な最適化に向け、運用体制を強化するためのリーダー募集です。既存環境の運用品質向上と改善推進を両立できる方を求めています。
以下のご経験/スキルを必須とします。 - Active Directory（オンプレ）の運用実務経験 - Entra ID（Azure AD）の運用経験 - Windows Serverの維持管理・パッチ適用・障害対応に関する深い知見 - 小規模以上のチームリードまたはマネジメント経験
某大手小売企業向けの次期OA基盤更改プロジェクトに参画いただき、要件定義から設計・構築・試験・移行までの一連工程をご担当いただきます。 ポジション1（CyberArk）： ・本番環境アクセス経路の制御やPC特権付与を含むセキュリティ設計を踏まえた再設計を担当。 ・7月から設計タスクに着手可能な方を想定。 ポジション2（Azure＋オンプレAD/Entra ID連携）： ・Azure基盤とオンプレミスAD（Entra ID同期）の設計・構築を担当。 ・Azure VM、Monitor、ネットワーク周辺を横断的にカバーできる方。 ・5月より要件定義フェーズから参画可能な方。 環境はフルリモートでの対応を想定し、複数名の募集と...
フルリモート ・Azure環境における基盤設計または構築の実務経験 ・インフラ設計経験（要件定義～設計の上流工程のご経験） ・顧客折衝／調整および設計書・手順書などのドキュメント作成経験 ・以下いずれかの専門経験 - ポジション1：CyberArkの設計・構築・運用いずれかの経験 - ポジション2：Active DirectoryおよびEntra ID（Azure AD）連携の設計経験
某大手小売企業向けの次期OA基盤更改プロジェクトに参画いただきます。要件定義から設計・構築・試験・移行まで一連の工程を担当します。 募集ポジション： 1) CyberArk経験者 - 次期環境に向けたセキュリティ設計を含む再設計を実施 - 本番環境のアクセス経路制御、および一部PCへの特権付与にCyberArkを活用 - 7月以降の設計対応が可能な方 2) Azure基盤＋オンプレAD（Entra ID同期）設計・構築 - VM、Monitor、ネットワーク（VNet/S2S/ExpressRoute/NSG等）を一気通貫で対応できる方 - 5月から要件定義フェーズに踏み込んで参画可能な方 フルリモートでの稼働を想定して...
フルリモート 共通必須スキル： - Azure環境での基盤設計または構築の実務経験 - インフラ（ネットワーク/セキュリティ/認証など）の設計経験 - 顧客折衝・要件整理および設計書/手順書などのドキュメント作成経験 ポジション別必須： - ① CyberArkの設計/構築/運用いずれかの実務経験 - ② Active Directory および Entra ID（旧Azure AD）の設計経験
Windows Server 2016のEOL対応に伴う更改プロジェクトです。現行の設計資料を参照しつつ、現状調査から要件整理、基本設計・詳細設計、環境構築、テスト、移行までを一貫してご担当いただきます。 主にActive Directory（AD）領域の設計・構築、グループポリシー（GPO）の設計、既存環境からの移行計画立案と実施、テスト項目の作成・実施、ドキュメント整備までを想定しています。 2026年7月以降は拠点移転に伴い、作業場所が変更となります。 募集背景 Windows Server 2016のサポート終了に合わせたプラットフォーム更改のため、AD領域を中心に設計～移行までを推進できるエンジニアを増員募集します。
常駐 ・Windows Serverの設計・構築実務経験3年以上 ・Active Directoryの設計・構築または移行の実務経験2年以上 ・グループポリシー（GPO）の設計経験 ・設計～構築～テストまで一連の工程を自走できる方
・現行システムの更改対応 （基本設計、詳細設計、構築、試験、保守） ・OS、ミドルウェア、NWなどインフラ全般の対応
・リーダーまたはサブリーダー経験2年以上 （メンバーフォロー、顧客調整経験） ・インフラ構築経験6年以上（基本設計～試験まで一連の経験） ・Windows Serverの設計～試験まで一人称対応可能（3年以上目安） ・Active Directory構築経験 ・VMwareの経験 ・ミドルウェアの知識／経験（未経験でもキャッチアップ可能な方） ・NWの知見 ・能動的に動けるコミュニケーション力
大手生命保険会社におけるサーバー更改プロジェクト 既存Windowsサーバーの新環境への移行・構築物理サーバー
・Windows Server（2016/2019/2022等）の設計、構築実務経験 ・Active Directoryの構築、または設定変更の経験 ・サーバー更改（リプレイス）プロジェクトへの参画経験
Windows Server 2016のEOLに伴う更改プロジェクトです。既存の設計資料を踏まえ、現状調査から要件整理、設計、構築、テスト、移行、運用引き継ぎまでを一気通貫でご担当いただきます。 主な対象はActive Directory（ドメイン/フォレスト、サイト/サービス、OU/グループ設計、GPO設計）、関連するWindowsサーバー群の更改、および周辺ツールとの連携確認です。 2026年7月以降は作業拠点が東新宿へ移転予定です（それまでは八幡山での常駐）。 募集背景 Windows Server 2016のサポート終了対応として、既存基盤のリプレイスとADの再設計/移行を推進するための増員です。
常駐 ・Windows Serverの設計/構築経験3年以上 ・Active Directoryの設計/構築または移行経験2年以上 ・Group Policy（GPO）の設計経験 ・関係者と円滑に調整できるコミュニケーション力
【技術に精通したコーディネーターがいつでもバックアップします】 お仕事探しの段階から、就業後もＩＴ業界に長年従事してきた専門コーディネーターが、 いつでもサポートします。 【安心して働ける環境をサポート】 健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）、その他各種保険完備、会員制高級リゾートクラブ優待制度、スポーツクラブ利用制度など。 ■開発業務支援 ○製造業向けActive Directoryで管理しているセキュリティグループの棚卸業務となります。 ・ADより情報取得し、BOXに設定済みの権限設定とマッチングして現在の状況を見える化する資料を生成。 ・顧客側の要求事項がまだ未確定のため、会話しながらPowerAp...
■PowerAppsの知識がある方 ■Active Directoryの知識とBOXの知識がある方 ■資料作成能力と業務理解能力がある方 ■コミュニケーション良好な方 ■勤怠良好な方
【案件名】 権限管理可視化アプリ開発支援（PowerApps） 【業務概要】 権限管理業務の可視化・棚卸を目的としたアプリ開発支援案件です。 Active Directoryで管理されているセキュリティグループ情報を取得し、 クラウドストレージ上の権限設定情報と突合のうえ、現状を見える化する資料生成およびアプリ開発をご担当いただきます。 顧客側の要求事項は未確定な部分もあるため、会話を重ねながらPowerAppsで開発・改善を繰り返していく想定です。 ・Active Directoryからの情報取得 ・権限設定情報とのマッチング ・現状可視化資料の生成 ・PowerAppsを用いたアプリ開発 ・顧客要望に応じた改善対応、追...
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