・大手製造業における全社ERP(SAP)導入プロジェクト ・2029年度に会計領域への導入を目指しており、現在は基本設計フェーズの後半、2027年1月からは詳細設計・開発フェーズに移行 ・プロジェクトはマルチベンダー体制で進めており、フェーズの進行に伴ってデータ移行やBI・DWHといったIT領域の体制強化をる ・本ポジションでは、クライアントのIT部門側(発注者側)で、データ移行チームおよびBI・DWHチームの取りまとめ役を担っていただきます ・上位リーダーの方針のもと、ベンダーへの作業指示や関係者の巻き込みを行いながら、自らも手を動かして実務を推進 役割/タスク: ・チームの取りまとめ ーデータ移行チーム・B...
・大手ファーム出身者 ・SAP等のERP導入における、データ移行の実務経験(計画から実行まで自ら推進) ・ベンダーや事業部門など、複数の関係者を巻き込んだ推進経験 ・テスト計画の策定、BI・DWH導入、マスタデータ整備のいずれかの経験 ・週4日以上の出社が可能なこと
・大手金属・鉄鋼系商社における、次期基幹システム(SAP)の導入・刷新プロジェクト ・本PJでは、鉄鋼・金属・鉄鋼原料・機械等、多岐にわたる事業部門の基幹プロセスを一元化し、商流・物流管理(受注〜調達〜在庫〜売上仕入)の標準化と業務効率化を推進することを目的としている ・現在、体制として「営業」「本社」「周辺」「共通(マスタ/IF/EDI/移行)」「基盤(インフラ)」の各チームに分かれてプロジェクトを推進しており、今回は営業チームリーダーの代替としてのPMOポジションとなります。 ・現行の体制では、現保守ベンダーおよび開発ベンダーの上にクライアントが配置されていますが、クライアント側メンバーのIT/システム知見および業務...
・SAP SD / MM モジュールに関する深い業務知見・導入/設計支援経験 ・基幹システム構築プロジェクトにおけるチームリードまたはPMO/推進経験 ・ベンダーコントロールおよび関係者間調整経験
・稼働中アプリケーションの運用保守管理業務をコンサルタントとして支援する案件です。 ・アプリ運用保守全体を推進していただきます。 ・運用保守の立場から課題を拾い、新規案件につなげる役割も担っています。 ・全体を俯瞰して最適解を見出す調整力が求められます。 ※保守対象システムの増加を見据え、チームの安定稼働を図るための募集です。 役割/タスク: ・運用保守ベンダや業務部門と調整しながら、以下の対応を推進 ①インシデント管理(問合せ・障害対応・恒久対応検討) ②運用・作業依頼管理(運用管理、セキュリティ対応) ③変更管理(改修要望に関する要件整理など) ④リリース管理(リリースプロセスに沿ったベンダー...
・ファシリテーターとしてクライアントと議論し、意思決定を支援した経験(会議の司会にとどまらず、論点を出し、議論をまとめて結論を導ける方) ・PowerPointでの報告資料・検討資料の作成経験(主旨・構成の検討を含む) ・システム開発プロジェクトの経験(ユーザ側・ベンダ側は問いません) →特に要件定義・基本設計フェーズやテスト計画の経験があり、設計・テスト・リリースなどの勘所をお持ちの方 ・システム運用保守の経験 →特に障害対応の経験があり、情報整理→原因仮説→関係者への指示→顧客報告まで一連で対応できる方 ・恒久対応の検討や課題提起を能動的に実施できる方 ※システムの専門知識よりも、コンサルティング的な整...
・IT運用領域において、LMIS(Salesforce)上に運用アカウント単位のRAG環境を構築する案件です。 ・AgentforceやData 360、検索インデックス、Retriever等を活用し、運用ナレッジと外部情報を組み合わせた対話型AI環境を整備していただくポジションとなります。 役割/タスク: ・将来的には、RAGを参照しながら運用業務を支援・代行するAIエージェントへの拡張も想定しており、 RAGアーキテクチャ設計から回答品質評価・チューニングまで一貫して対応いただける方を募集しております。
・Salesforce/Agentforceを利用したRAGの設計・構築経験 ・Data 360、検索インデックス、Retriever等を含むRAGアーキテクチャの設計経験 ・RAGの回答品質評価・チューニング経験
・大手プラントエンジニアリング会社における帳票管理SaaS製品の全事業所展開・定着化支援プロジェクト ・各事業所への導入支援に加え、現場の協力会社への説明・操作支援・問い合わせ対応など、現場に入り込んだ導入・定着支援を担当いただきます。地方出張を含めフットワーク軽く現場を訪問し、良好な関係を構築しながら利用促進を進めていただける方を募集 【役割/タスク】 ・各事業所へのSaaS製品導入・定着支援 ・地方事業所への訪問、現場担当者とのコミュニケーション・課題ヒアリング ・協力会社向けの説明会/講習会の実施およびハンズオン支援 ・事業所/協力会社からの問い合わせ対応 ・導入時に発生する課題の把握および解消支援
・地方事業所への出張にフットワーク軽く対応できる方 ・ITリテラシーが異なる相手にも分かりやすく丁寧な説明ができる方 ・明るく、人当たりがよく、現場に入り込めるコミュニケーション力のある方 ・主体的に現場の課題を拾い上げて対応できる方
・大手物流グループのDX推進を担う企業にて、複数の開発施策を横断して管理・推進 ・複数プロダクト・複数ベンダーが並行して進む大規模プロジェクトにおける全体PM
・大規模システム開発/DXプロジェクトにおけるPMまたはPMO経験 ・複数チーム・複数ベンダーが関与するマルチベンダープロジェクトの管理経験 ・プロジェクト全体の進捗・課題・リスク管理経験 ・WBS/マスタスケジュールの作成・管理経験 ・遅延・課題に対するリカバリ策の検討・推進経験 ・プロジェクト関係者/ベンダーとの調整・折衝・合意形成経験 ・経営層・責任者向けの進捗/課題報告資料作成経験 ・会議体の設計・運営、ファシリテーション経験 ・システム開発における要件定義~設計~テスト~移行/リリースまでの一連の工程知識 ・複数プロジェクトを横断して、全体最適の観点から課題・依存関係を管理できること
・SAP関連の体制強化に向けて人材を探しています
・SAP CO領域における導入・設計経験 ・管理会計領域の業務知識 ・要件定義、Fit & Gap、カスタマイズ/設定、テスト等の実務経験 ・原価管理、利益センタ、収益性分析等、CO領域に関する知見 ・顧客との要件整理・ディスカッションを主体的に進められる方
・生成AIをはじめとするAI技術の急速な普及に伴い、金融庁からサイバーセキュリティに関する新たな通達が出され、大手銀行内で脆弱性管理やガバナンスのアップデート等への対応に追われている。 ・本プロジェクトでは、大手コンサルティングファームと協業し、ユーザー側(行員代替)としてガバナンスの構築から運用までを推進できる要員を募集している。 役割・タスク ・ユーザー側でのセキュリティ統括・実務支援 ー銀行内の各関連部門との要件調整、合意形成の推進 ープロジェクト全体の進捗・課題管理、および行内キーマンへのレポーティング ・金融庁通達に基づくセキュリティ基準の準拠、対応方針の策定 ー要件定義と、現在の行内規定・システ...
・大手コンサルファーム出身 ・ユーザー側でのセキュリティ実務、または支援経験 ・ガバナンス策定、ゼロトラスト推進、脆弱性管理いずれかの実務経験・知見 ・セキュリティ関連資格の保有(CISSP、CISM、情報処理安全確保支援士など)
・クライアント企業のSaaSプロダクト開発チームを統括するPMポジション ・既存製品開発チームのマネジメント業務を担当いただきます。将来的には新製品開発への段階的な参画も想定しています。 役割・タスク ・既存製品開発の進捗・重要事項の取りまとめと報告 ・顧客対応が絡む案件(納期厳守事案)の資料作成 ・QCD管理(技術検証、提案書対応、セキュリティシート回答等を含む) ・エンジニアの開発遅延発生時の調整(営業・CS側との影響確認、代替案の検討) ・エンジニアからの相談対応(仕様・進め方の相談、顧客対応方針のメンタリング) ・営業からの相談対応(案件推進のフォロー、リスク確認、外部連携機能に関する顧客説明サポート)...
・システム開発におけるPMまたはリーダー経験。(最重視) ・エンジニアからの技術的報告を取りまとめ、優先順位判断ができる技術的知見(言語不問)。 ・非エンジニアへ技術的な内容を分かりやすく説明・調整できる高いコミュニケーション能力。 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方。 ・責任感を持って業務に取り組める方。 ・人柄・協調性を重視(エンジニア・営業双方と信頼関係を築ける方)。
・半導体製造装置の組込みソフトを、2027年全面施行のEU CRAに対応させるための改修企画および改修実行マネジメントをチームリーダーとしてご担当いただきます。
・組込みソフトウェアの開発経験 ・EU CRA規格(またはその他サイバーセキュリティ規格)への組込みソフト適合改修経験
・SAP、OutSystems、需給テンプレートを組み合わせた、ロジ・会計領域のシステム導入プロジェクト。 ・今回のポジションは、特定システム単体の導入担当ではなく、SAP・OutSystems・需給テンプレートの各チームを横断し、プロジェクト全体の移行・テストをリードする役割。 ・2026年10月より要件定義フェーズに参画し、全体移行計画書・全体テスト計画書の作成を中心に、各チームが実施する移行要件定義の取りまとめや相談対応を行い、複数システム間の整合を取りながら移行・テスト領域を推進する。 【役割/タスク】 ・移行領域のリード -プロジェクト全体の移行方針・進め方の整理 -全体移行計画書の作成・リード ...
・30代後半~40代までの大手ファーム出身者 ・移行/テストリード経験 -システム導入案件における移行・テスト領域のリード経験 -全体移行計画書、全体テスト計画書を作成・推進できること ・横断推進経験 -複数システム/複数チームを跨いだ要件・課題の取りまとめ経験 -各チームとの調整や相談対応を行い、全体整合を取りながら推進できること ・出社条件 -品川常駐可能なこと
・フルスクラッチで作られた現行基幹システムを刷新するPJ。 ・対象の業務は経理システムだが、請求管理/財務会計/CL管理などスコープは多岐にわたる。 (※所属弁護士の稼働状況・クライアント情報・案件情報・請求情報・経費など) ・1年以上をかけてGAP分析/ToBe像策定/要件整理/ベンダー選定とすすめて来た ・そんな中、今回勤怠システムの開発導入が始まっている ・当社は、ユーザー側の社員代替として、開発ベンダーを束ね開発を推進していく役回りで参画 ・先行で支援してる弊社プロパーに加え、1人称で動けるメンバーロールを探している ・また、海外パッケージを使用する、英語を使ったベンダーとのコミュニケーションが発生する...
・基幹システム刷新プロジェクトにおけるPMO経験 ・柔軟なプロジェクト調整力/適応力 ー弁護士・秘書といった独特の組織文化に配慮した計画策定と合意形成ができる方 ー法律事務所特有の文化/業務への理解と対応力 ・英語でのプロジェクト推進/ベンダーコミュニケーション
- 職種はPM/PMO/コンサルタント、勤務地はハイブリッド@都内。リモート不可、稼働日数は100%、報酬は月単価で1050000円〜1450000円です。
- 本プロジェクトは大手コンサルティング会社が参画し、AI駆動型開発・マネジメント環境を構築することを目的としています。
- 主な業務は、AI駆動開発基盤のAWSリプレイス設計・構築と、Jira/Redmine等にAIエージェントを組み込みプロジェクト管理・品質管理を自動化する開発です。
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