【Kotlin/Vue.js/フルリモート】保育・教育施設向け業務支援SaaS｜写真販売機能のフルスタック開発
作業内容
保育・教育施設向け業務支援SaaSのうち、写真販売事業領域の機能を担当いただきます。 新規機能の実装、既存機能の調査・改修・機能追加・リファクタリング、お客様問い合わせに対する技術調査、関連するチーム活動などを横断的に実施します。 段階的なリプレイスを進行中で、新システム（SSKotlin、TypeScript（Vue.js/React））と既存システム（PHP、AngularJS）の双方に携わります。インフラ/フロント/バックエンドを限定せず、得意領域を活かしつつフルスタックで広く関与いただくスタイルです。 開発手法はアジャイル（XP）で、ペアプロやTDDを積極的に導入しています。バーチャルオフィス（Gather）でのコミュニケーションが中心で、基本ビデオオンでのやり取りとなります。 募集背景 写真販売事業の機能拡張と段階的リプレイスに伴う増員。新旧システムを横断しつつ、アジャイル体制で開発速度と品質を両立するための体制強化です。
必須スキル
・静的型付け言語を用いたWebアプリ開発経験 5年以上 ・Vue.jsまたはReactを用いたフロントエンド開発経験 3年以上 ・商用サービスにおけるバックエンドAPI設計およびDB設計をリードした経験 ・アジャイル開発（XPやスクラム）の深い知見/実務経験 ・Junit等のテストコード、Jest等の自動テスト実装経験 ・AWS上でのWebアプリケーション開発経験 ・新技術のキャッチアップに前向きで、協調性/コミュニケーション力のある方 ・必要に応じて領域をまたいで開発できるフルスタック志向 ・アジャイルな環境で変化を受け入れ柔軟に推進できる方
歓迎スキル
・SSKotlinまたはPHPでの開発経験 ・テスト駆動開発（TDD）の実務経験 ・ドメイン駆動設計（DDD）の経験 ・ペアプログラミングの経験
稼働日数
基本は週5日稼働。アジャイル体制でペアプロ時間を多めに確保。 / 目安140-180h/月
勤務形態
フルリモート
開発環境
＜新システム＞ ・サーバーサイド：SSKotlin ・フロントエンド：Vue.js / TypeScript / JavaScript / React ・インフラ：AWS（ECS / Lambda） ・DB：Amazon Aurora（PostgreSQL） ＜既存システム＞ ・サーバーサイド：PHP ・フロントエンド：AngularJS / JavaScript / TypeScript ・インフラ：AWS（ECS / EC2 / Lambda） ・DB：Aurora（MySQL）/ DynamoDB / Redis ＜共通＞ ・ログ：Fluentd / Fluent Bit / Athena / BigQuery ・CI/CD：GitHub Actions / CodeDeploy / CodeBuild ・IaC：Terraform / Ansible / AWS CDK ・テスト：Gauge / Playwright ・IDE：VSCode / IntelliJ ・コミュニケーション：Gather（バーチャルオフィス） ・開発手法：アジャイル（XP：ペアプロ、TDD） ・設計思想：Clean Architecture / DDD PHP、JavaScript、Kotlin、AWS、MySQL、PostgreSQL、Redis、DynamoDB、JUnit、AngularJS、React、Vue.js、GitHub、Ansible、BigQuery、TypeScript、AWS CodeBuild、Terraform、Lambda、Fluentd、CodeDeploy
作業時間
コアタイムなしのアジャイル運用（Gather上で随時連携）。詳細は参画時に調整。
精算基準時間
140h〜180h
募集回数
1回
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
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