AWS/Lambda/人材管理システム新規構築のバックエンドテックリード
作業内容
人材管理システムの新規構築プロジェクトにおいて、バックエンドのテックリードをご担当いただきます。 人事台帳、評価管理、ギャップ分析、サクセション管理などの機能開発に向け、 サーバーレスアーキテクチャの設計レビューや品質方針の策定を中心に、 ベトナムオフショアチームの牽引やClaude Code等を活用した先進的なAI駆動開発をご推進いただく想定です。 【仕事内容】 下記の業務を担っていただく想定です。 ・バックエンドアーキテクチャの設計・方針策定およびレビュー ・ベトナムオフショアチーム（BE）に対する設計・コードレビューおよび技術サポート ・外部SaaS（King of Time等）とのAPI連携・差分同期方式の設計 ・Entra IDを活用したSSO・認証認可基盤の設計および構築サポート ・AIツールを活用したコード・テスト・ドキュメント生成の推進 ※詳細は面談時にお伝えします。 【開発環境】 ・バックエンド：API Gateway, Lambda, Aurora Serverless ・フロントエンド：SPA（S3 + CloudFront / WAF） ・認証・連携：Microsoft Entra ID（SSO）, King of Time API ・監視・セキュリティ：CloudWatch, CloudTrail, KMS, AWS Backup ・開発基盤・AI：GitHub, GitHub Actions, Claude Code ・開発手法：スクラム開発
必須スキル
・Lambdaでの開発経験（3年以上） ・テックリードとしてのバックエンド設計の経験（3年以上） ・コードレビューの経験 ・AWSサーバーレスでの業務システム構築経験 ・外部SaaS（King of Time等）とのAPI連携・差分同期方式の設計経験 ・Entra ID等の認証基盤に関する知識・経験
歓迎スキル
・PTH+等からの評価データ移行（ETL・移行リハーサル）の経験 ・AWS認定ソリューションアーキテクトなどの資格 ・AI駆動開発を前提としたスプリント運営の経験
稼働条件
140時間 ~ 180時間 / フルリモート
契約形態
フルリモート
募集回数
1回
スキル
企業名
サービス/プロジェクト名
詳細スケジュール/リリース時期
現場責任者の雰囲気
開発体制の詳細
詳細は面談でお伝えします。ご相談ください。
一部の情報は非公開の場合があります
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