テックベンチャー企業での人事総務業務（9月～27年2月予定）【事務・ヘルプデスク／リモートOK（週2出社）】

人材採用をメインに、採用以外の 人事業務（組織開発や制度設計・運用、人材育成など）や コーポレート業務などをお任せする想定のポジションです。 現任の人事マネージャーが半年ほど休職する予定となっており、 その後任の募集となります。 双方相談の上現任マネージャーの復職後も長期で契約をお願いする可能性があります。 【具体的な業務内容】 ・採用課題の抽出および採用戦略の策定 ・採用施策の企画・設計・実行支援 ・労務業務支援（メンバーフォロー） ・制度改訂、制度策定・運用支援 ・研修企画、実行支援 ・総務業務の運用フォロー、業務フロー見直し

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