React|TypeScript|Node/Next.jsで広げる選択
作業内容
▍React/TypeScriptを軸に、プロダクトを選んで作る開発案件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 配属前に、これまでのReact・Next.js・TypeScriptでの実装経験を棚卸しし、どんなプロダクト・役割なら手触りを持って関われるかを整理します。 フロント専業か、Node.jsを含めたフルスタックか、技術選択の裁量をどこまで持ちたいかをすり合わせ、複数案件を比較したうえで希望に沿って最終決定します。 参画先を決めるまでの整理・調整そのものが仕事の一部で、納得できる形で開発に入る前提です。 ▍案件例  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ① BtoC向けWebプロダクトのUI設計・実装改善<開発> 案件概要:既存Webサービスのフロントエンド改善を担当し、React/Next.jsを用いたUI設計から実装、パフォーマンス改善まで関与。デザイナーと連携し、触っていて気持ちのいい画面づくりを進める案件。 開発環境:TypeScript/React、Next.js、Tailwind CSS、Storybook、GitHub、Vercel 働き方:リモート併用 (週1出社) 提案理由 ⇨ 作ったものを長く育てたい意向を整理し、UI改善に継続的に関われる点を判断材料として選択 ② Next.js+Node.jsによるフルスタックWebアプリ開発<開発> 案件概要:新規Webアプリの開発において、フロントエンドからAPI実装まで一貫して関与。ExpressやHonoを用いたAPI設計にも携わり、TypeScriptで統一された開発環境。 開発環境:TypeScript/Next.js、Node.js、Hono、PostgreSQL、Docker、GitHub 働き方:フルリモート 提案理由 ⇨ フロントだけに閉じない役割を整理し、フルスタックTSを活かせる構成として判断 ③ 個人利用者向けサービスの新規立ち上げフェーズ開発<開発> 案件概要:0→1フェーズのWebサービス開発に参加し、画面設計・実装・技術選定まで関与。小規模チームでの開発で、実装の意図や改善案を出しやすい環境。 開発環境:TypeScript/React、Next.js、Firebase、Cloud Functions、GitHub 働き方:リモート併用 (週2出社) 提案理由 ⇨ 愛着を持てるプロダクトに関わりたい思考を整理し、初期フェーズから参加できる点で選択 ④ フロントエンドを主軸にしたプロダクト改善・技術刷新案件<開発> 案件概要:既存サービスの技術負債解消や構成見直しを行い、React構成の整理やNext.js移行を担当。設計レビューや改善提案も含めて関与。 開発環境:TypeScript/React、Next.js、Node.js、GitHub Actions、Jest 働き方:リモート併用 (週1出社) 提案理由 ⇨ 技術的な深掘りをしたい状況を整理し、体系的にフロント技術を見直せる点で判断 ⑤ Webサービス基盤におけるバックエンド実装・API設計<開発> 案件概要:Node.jsを用いたAPI開発を担当し、フロントエンドと連携しながら機能追加・改善を進める案件。TypeScriptを軸にしつつ、将来的に他言語導入の検討余地あり。 開発環境:TypeScript/Node.js、Express、PostgreSQL、Docker、GitHub 働き方:フルリモート 提案理由 ⇨ TS中心の開発を続けつつ守備範囲を広げたい意図を整理し、バックエンド比重を高められる点で選択 ▍応募資格  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・React/Next.jsを用いた実務開発経験がある ・TypeScriptでの実装の経験もしくは学習経験がある ・フロントエンドが好きだが、Node.jsにも関わりたい ・作ったものに愛着を持てる開発環境を選びたい ▍こんな方におすすめ!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・モダンフロントエンドを主軸に、役割を固定せず開発したい ・フルスタックTSの経験を積みたい、または深めたい ・技術選択や設計意図を共有しながら開発したい ・参画前に案件内容や関わり方をきちんと整理したい まずは、これまでご経歴含めお話ししましょう。お気軽にご応募ください
稼働条件
週5日 / 一部リモート
契約形態
業務委託(フリーランス)
開発環境
React、TypeScript、Node.js、Next.js、JavaScript、Vue.js
募集回数
1回
職種・ポジション
スキル
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
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