Salesforceの月額単価の相場

算出方法: 求人に「Salesforce」の記載がある案件を全て抽出し、その報酬額の上限単価を集計しました。(N=265)

Salesforceの月額単価の相場を集計したところ、月額単価の中央値は80〜90万円でした。

低単価なSalesforce案件には、以下の特徴があります。

  • 稼働量が少ない場合(月額単価が低い)
  • 経験年数が少ない場合(時間単価が低い)
  • そのスキルの相場が低い(時間単価が低い)
  • エンド直ではなく、中間マージンが多く取られる場合(時間単価が低い)

逆に高単価になる案件は、以下の特徴があります。

  • 稼働量が多い場合(月額単価が高い)
  • 経験年数が多い場合(時間単価が高い)
  • そのスキルの相場が高い場合(時間単価が高い)
  • エンド直で、中間マージンが取られない場合(時間単価が高い)

そのため、Salesforceの案件を選ぶには、稼働量が多い案件を選ぶのがおすすめです。

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エージェントごとのSalesforceの案件数

※エージェントごとの案件数は、インディバースフリーランスのデータベースに登録されているエージェントごとにSalesforceに関連した全案件数を集計しています。(N=265)

Salesforceの案件数を調査したところ、最も案件数が多いエージェントは TechCareer Freelance で、223件でした。

次に案件数が多いエージェントは FLEXY で、42件でした。

自分のスキルに合致した求人を選ぶには、とにかく扱う案件数が多いエージェントの求人を選ぶのがおすすめです。

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Salesforceとは?特徴について

Salesforceは、クラウドベースのカスタマーリレーションシップマネジメント(CRM)プラットフォームとして、企業が顧客との関係を管理し、強化するためのツールを提供します。その特徴は多岐にわたり、営業、サービス、マーケティングなど、さまざまなビジネスプロセスをサポートします。Salesforceは、顧客情報を一元管理することで、営業チームが顧客のニーズや履歴を容易に把握し、迅速かつ適切な対応が可能になります。また、人工知能を活用したEinstein機能により、営業予測や顧客インサイトの提供が強化され、データドリブンな意思決定を支援します。さらに、AppExchangeを通じて、サードパーティ製のアプリケーションやカスタムアプリケーションの統合が容易であり、企業のニーズに合わせて柔軟に拡張可能です。Salesforceは、モバイルデバイスからのアクセスも可能で、リモートワークやフィールドワークでも円滑な業務遂行を支援します。全体として、Salesforceは企業の競争力を高め、顧客満足度の向上を目指すための強力なツールです。

Salesforceに求められるスキル・経験

Salesforceに必要なスキルには、まずSalesforceプラットフォームに関する基本的な理解が求められます。これは、Salesforceの基本的な機能や構造、データモデル、標準オブジェクト、カスタムオブジェクトなどを理解する能力を含みます。また、Salesforceの管理者としてのスキルも重要で、ユーザー管理、権限設定、セキュリティ設定、データ管理といった日常的な管理作業を効率的に行う能力が必要です。ApexというSalesforce独自のプログラミング言語の知識も求められ、これにより複雑なビジネスロジックを実装することができます。さらに、VisualforceやLightning Componentsを用いたカスタムUIの開発スキルも重要です。加えて、Salesforceの自動化機能であるワークフロールール、プロセスビルダー、フローを使って、業務プロセスを効率化する能力も求められます。最後に、Salesforceのエコシステムにおける最新のトレンドやベストプラクティスを常に学び続ける姿勢も重要です。

Salesforceのスキルを高めるための勉強方法

Salesforceのスキルを習得するためには、まず基本的な知識をオンラインリソースで学ぶことが重要です。TrailheadはSalesforce公式の学習プラットフォームで、初心者から上級者まで幅広いレベルに対応したコースが用意されています。ここでのモジュールを完了することで、Salesforceの基礎やアドミニストレーション、開発、アーキテクチャに関する知識を得ることができます。また、Trailheadコミュニティに参加することで、他の学習者やプロフェッショナルとのネットワークを構築することも重要です。次に、実際の業務での使用を想定したハンズオン練習を行うことが推奨されます。開発者であれば、Salesforce開発環境をセットアップし、ApexコードやVisualforceページの作成を行うことで、実践的なスキルが身に付きます。さらに、Salesforce認定資格を取得することで、自身のスキルを証明することができます。認定試験の教材や模擬試験を通じて、試験対策を行うことも効果的です。最後に、Salesforce関連のフォーラムやSNSで最新情報を追い、継続的にスキルをアップデートすることが大切です。

Salesforceに必要な資格

Salesforceのスキルを身につけるためには、いくつかの重要な資格を取得することが推奨されます。まず、『Salesforce Certified Administrator』は、Salesforceの基本的な管理機能を理解し、ユーザーの設定やデータ管理、セキュリティの設定を行う能力を証明する資格です。次に、『Salesforce Certified Platform App Builder』は、カスタムアプリケーションを設計、構築、実装するためのスキルを証明します。これには、データモデルやロジックの設計、ユーザーインターフェイスの構築が含まれます。さらに、『Salesforce Certified Sales Cloud Consultant』は、Sales Cloudの機能を最大限に活用し、営業プロセスの改善に貢献する能力を示します。これらの資格は、Salesforceの製品やプラットフォームに関する知識を深め、実践的なスキルを向上させるために非常に有用です。資格を取得することで、Salesforceの専門家としての信頼性を高め、キャリアの幅を広げることができます。

Salesforce案件に未経験からでも応募する方法

Salesforceの未経験者が案件に応募することは十分に可能です。多くの企業は、Salesforceのような専門的なスキルセットを持たない応募者にも門戸を開いています。これは、Salesforceが直感的で学びやすいプラットフォームであること、そして充実したトレーニングリソースが提供されていることが背景にあります。応募者は、TrailheadというSalesforceの公式学習プラットフォームを活用することで、基礎から順を追ってスキルを身に付けることができます。このプラットフォームは、初心者から上級者まで幅広く対応しており、バッジやスーパーバッジといった成果を可視化することで、学習の進捗を確認しやすくしています。また、Salesforceのコミュニティも非常に活発であり、フォーラムやユーザーグループを通じて他のユーザーと交流や情報交換ができます。これらのリソースを活用することで、未経験者でも自信を持ってSalesforce関連の職に応募することができるでしょう。さらに、実際のプロジェクトやインターンシップを通じて実務経験を積むことで、より実践的なスキルを身につけることができます。

Salesforceの将来性やキャリア

Salesforceは、クラウドベースの顧客関係管理(CRM)プラットフォームとして、市場で高い評価を受けており、その需要は今後も増加が見込まれています。デジタルトランスフォーメーションが進む中、多くの企業が顧客管理を効率化し、顧客体験を向上させるためにSalesforceを導入しています。このため、Salesforceに関するスキルを持つプロフェッショナルの需要も増えています。特に、Salesforceの管理者、開発者、アーキテクト、コンサルタントといった専門職は、様々な業界で求められており、キャリアの選択肢が広がります。資格取得は、スキルを証明し、キャリアアップに役立つため、多くのプロフェッショナルがSalesforce認定資格を追求しています。さらに、Salesforceエコシステムは、日々進化を遂げており、新しい機能や技術が追加されることで、学び続けることが求められます。しかし、この継続的な成長は、キャリアの安定性と多様な機会を提供します。総じて、Salesforceのスキルは、今後も高い需要が期待され、技術者にとって魅力的なキャリアパスを提供し続けるでしょう。

Salesforceのよくある質問

Q. salesforce案件や求人では、どの程度の経験が必要ですか?
A. Salesforce案件における経験の要件は、ポジションや案件の内容によって異なります。一般的には、Juniorポジションであれば1〜2年の実務経験が求められることが多く、Seniorポジションでは3〜5年以上の経験が必要とされることがあります。また、特定のSalesforce製品やモジュール(例:Sales Cloud、Service Cloud、Marketing Cloudなど)の経験があると、より有利になることがあります。未経験者向けの案件もありますが、その場合はSalesforceの認定資格を取得していると評価が高まるでしょう。

Q. salesforce案件や求人では、どの程度の製品やサービスの知識が必要ですか?
A. Salesforce案件では、使用する製品やサービスに関する深い知識が求められます。例えば、Salesforceの基本的な使い方から、特定のクラウドサービスの詳細な知識まで幅広く求められることがあります。Sales CloudやService Cloudなど、特定のクラウドに特化した知識は特に重視されます。さらに、ApexやVisualforceなどの開発言語、Lightning Experienceの理解、Salesforceのプラットフォームのカスタマイズに関する知識も重要です。最新の機能やアップデートに関する知識を常に更新しておくことも大切です。

Q. salesforce案件や求人では、どの程度のビジネスマナーやコミュニケーション能力が必要ですか?
A. Salesforce案件においては、技術力だけでなく、ビジネスマナーやコミュニケーション能力も重視されます。クライアントとの調整や要求のヒアリング、チーム内での協力など、プロジェクトの進行には円滑なコミュニケーションが不可欠です。特に顧客対応が多いポジションでは、礼儀正しい対応や適切なビジネス文書の作成能力が求められます。また、問題解決能力やプレゼンテーションスキルも評価されるポイントです。

Q. salesforce案件や求人では、どの程度の月収や待遇がありますか?
A. Salesforce関連の案件や求人の月収や待遇は、経験やスキル、勤務地、会社の規模などによって大きく異なります。一般的に、Juniorレベルのポジションでは月収が20万円台から30万円台半ば、Seniorレベルでは40万円以上が期待できることが多いです。また、フリーランスやコンサルティング会社での契約の場合、プロジェクトごとに報酬が決まることもあります。福利厚生や待遇に関しては、企業によって異なり、リモートワークの可否や資格取得支援なども考慮されることがあります。