社会保険オンラインシステム刷新PJ
この案件を3行でまとめると
- 官公庁向けPM/PMOの東京都内案件で、リモート可否は要確認、週3-4日稼働で、月100~110万円の報酬です。
- 現行の社会保険システム刷新がミッションです。全面オープン化、RDB化、BPR取込み、APリホスト/リビルド、運用設計までご担当いただきます。
- 必須は100人規模の大規模ウォーターフォールでのPMO経験と、Systemwalker Operation Managerでのジョブ運用設計・製造経験、主体的に動ける方です。歓迎はBPR等です。
作業内容
・現行の社会保険システムにおける記録管理システム・基礎年金番号システムがレガシーで、モダナイゼーションが急務となっている。 対応方針としては、①～⑥の想定である。 ①全面オープン化 ②RDB化、刷新DBへのDBモデル見直し ③業務BPR要件取込み ④約20Msの約9割が業務APマイグレーション（リホスト）実施 ⇒約5Msの現行方式制御もほぼ再現するリホスト基盤ソフト新規開発を実施 ⑤約20Msの約1割が業務APリビルド実施 ⇒リビルド基盤ソフト新規開発 ⑥年番システム・現行バッチ系集約 ・運用の設計フェーズからかかわっていただく想定 関連するスキル: BPR, 業務PMO, 要件定義, 設計, 運用設計, 運用保守, システムPMO, PM 関連する業界: 官公庁
必須スキル
①大規模ウォーターフォール開発のPMO経験があること ※規模の程度は１００人規模 ※お客様対応・仕様調整を実施いただく想定 ※内部のマネジメント、進捗報告、課題管理、品質評価 ※設計開発の推進役・マネジメント役を担っていただける方を想定 ②ジョブ運用の設計・製造経験があること ※SystemwalkerOperationManager（富士通社製品）を利用する想定 ※伴走される想定のスタッフは当該経験がなく必須 ⑤プロアクティブに動ける方 事前にどういう情報が必要かを見極めて、他チームに連携できるような方
稼働条件
100% ~ 100%
契約形態
業務委託(フリーランス)
募集回数
1回
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
この案件のおすすめポイント
- 週3-4日稼働かつ月100~110万円の高単価で、運用設計フェーズから関与できる貴重な案件です。
- 官公庁の大規模モダナイゼーションに携わり、リホスト/リビルド双方の経験を積みたい方におすすめです。
- 大規模ウォーターフォールでのPMO推進やSystemwalker Operation Managerを用いたジョブ運用設計経験を活かしたい方に最適です。
よくある質問
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