福利厚生サービス開発におけるシステム要件定義・PMO支援
作業内容
案件概要: 中小企業向け健康経営実践支援ツールに追加する、新たな福利厚生サービスの開発支援案件です。 企画・検討段階を完了し、開発フェーズへ移行するにあたり、システム側の要件定義およびPMO・ベンダーマネジメントを支援いただきます。 福利厚生サービスの企画内容や業務要件を整理し、実現方式、機能、データ、外部連携、非機能等のシステム要件へ具体化します。 業務内容: ・福利厚生サービスの企画内容や業務要件を整理し、実現方式、機能、データ、外部連携、非機能等のシステム要件へ具体化 ・事業部門および業務部門へのヒアリング、要求事項の整理 ・サービス企画・業務要件を踏まえたシステム要件定義 ・機能要件、非機能要件、データ要件、外部連携要件の整理 ・業務フロー、システム化範囲、利用者・権限、例外処理等の明確化 ・要件定義書、RFP、課題管理表、会議資料等の作成・レビュー ・開発ベンダーへの要件説明、成果物レビュー、進捗・課題・品質管理 ・事業部門、システム部門、運営部門、開発ベンダー間の調整 ・サービス運営開始を見据えた業務・システム運用設計支援 ・PMOとしての会議運営、論点整理、意思決定支援
必須スキル
・Webサービスまたは業務システム開発におけるシステム要件定義経験 ・業務要件を機能要件、非機能要件、データ要件、外部連携要件へ落とし込んだ経験 ・ユーザー企業または発注者側でのプロジェクト推進経験 ・開発ベンダーへの指示、調整、成果物レビュー等のベンダーマネジメント経験 ・業務部門、システム部門、ベンダー等、複数ステークホルダーとの合意形成経験 ・要件定義書、業務フロー、システム構成図、課題管理表等のドキュメント作成能力 ・進捗、課題、品質、リスク管理を含むPMまたはPMO経験 ・曖昧な要求や論点を構造化し、具体的な要件として整理できる能力 ・高いコミュニケーション力およびファシリテーション力
稼働条件
稼働率100% / ハイブリッド勤務
契約形態
業務委託(フリーランス)
募集回数
1回
スキル
企業名
サービス/プロジェクト名
詳細スケジュール/リリース時期
現場責任者の雰囲気
開発体制の詳細
詳細は面談でお伝えします。ご相談ください。
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