【Salesforce/週5日/一部リモート/虎ノ門】Salesforce運用・保守および管理者育成支援案件
作業内容
■期待するミッション Salesforceの導入・運用設計における中心人物として、現場と役員層の懸け橋となりプロジェクトを推進していただきます。単なる設定作業に留まらず、IPOを支えるガバナンスの構築や、他システムとの連携検討、ユーザーへの教育企画など、組織的な運用体制の立ち上げを期待しています。 ■担当工程（業務範囲） ・Salesforceの運用設計および標準機能を用いた改善（オブジェクト設計、フロー作成等） ・周辺システム（freee、Zoom Phone等）とのAPI連携検討および実装 ・運用体制の構築（ガバナンス設計、推進事務局の立ち上げ支援） ・ユーザー向けトレーニングの企画および実施 ・役員層へのリスク説明、進捗報告、およびプロジェクト推進
必須スキル
一部リモート ・Salesforce（標準機能）を用いた設計・実装・運用の実務経験 ・API連携に関する基本的な知識および他システムとの連携検討を行った知見 ・専任担当者が不在の環境において、運用体制の構築を推進した経験 ・役員層との折衝および現場との調整を円滑に進めるコミュニケーションの知見
稼働条件
週5日 / フルリモート
契約形態
業務委託(フリーランス)
募集回数
1回
職種・ポジション
スキル
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
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