for Startups|急成長スタートアップで “Startups First” な事業を創るUI/UXデザイナー募集!メガベンチャー・スタートアップ出身者が多数!
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for Startups|急成長スタートアップで “Startups First” な事業を創るUI/UXデザイナー募集!メガベンチャー・スタートアップ出身者が多数! for Startups,Inc すぐに応募する 何をやっているか “for Startups”というビジョンのもと、「人材支援」「資金支援」「テクノロジー」を組み合わせ、国内No.1の成長産業支援プラットフォームの構築を実現する―。この壮大なビジョンに共感し、各界のトップランナーたちが続々と集まってくれています。 弊社の現在のメインサービスはタレントエージェンシー事業となっています。 ですが、今後タレントエージェンシー事業を超えるべく、各部門と協力しながら新しいプロダクトを作っていきたいと思っています。 どんな会社か 人材支援・資金支援・テクノロジーなどを自由に駆使して、日本の成長産業支援を行います! 【 for Startupsの事業紹介 】 タレントエージェンシー 有力ベンチャーキャピタル(VC)との協業により、「世界で勝てる企業」「勝たせたい企業」に対して、人材支援を行っています。 また、最近では人材の開拓とマッチングの自動化にも積極的に取り組んでおり、採用支援という枠には収まらない取り組みを続々スタート。 インキュベーション 設立前/設立直後のスタートアップに投資する「シード投資専門ファンド」と組み、 起業支援を多数実現。 資金支援 『やりがいと経済合理性を兼ね揃える有望なベンチャー企業』を対象に VCと協調して、当社自身も資金支援を実行。 エコシステムビルディング 日本最大級スタートアップイベント『SLUSH TOKYO/SLUSH ASIA』を企画・協賛しているほか、 定期的な採用イベントなど、リアルイベントによる人の出会いを創造し、 業界における新たなケミストリーを生み出しています。 サービス開発 プロダクトドリブンにより”for Startups,Inc.”の事業を支えるテクノロジー&クリエイティブチーム。成長産業支援を支えるサービス・プロダクトを創出していきます。 『STARTUP DB』(スタートアップデータベース)は、国内の成長産業及びスタートアップに関する幅広い情報を集約し整理し検索可能にした情報プラットフォームです。 初回の面談で、弊社の事業説明をさせていただきますので、その中で何か一緒に挑戦できることはないか?一緒にディスカッションできればと考えています。 お願いしたいこと ・「STARTUP DB / スタートアップデータベース」の企画からデザイン設計 / 開発、運用 ・プロダクトチームの構築(エンジニアやデザイナーで構成) <STARTUP DBリリース後のメディア取材> 日本経済新聞、THE BRIDGE、 CNET Japan、 Yahoo! JAPAN
必須スキル
・Webサービスのデザイン経験がある ・デザインカンプを忠実に再現できるコーディング力 ・レスポンシブデザインの知識 ・デザイナー、エンジニアとのチームで開発した経験がある ・SEOを意識したコーディングができる ・CSS設計を気にかけてコーディングができる(BEMなど)
歓迎スキル
・WordPress(他CMSでも可)を触った経験がある ・SCSSを利用した開発経験 ・Githubなどのバージョン管理ツールを利用した開発経験 ・JS(ES2015)で書ける ・Vue.jsなどコンポーネント志向フレームワークを利用して開発した経験がある方 ・Ruby on RailsなどフレームワークのView側を触った経験がある ・WordPress(他CMSでも可)でテーマをゼロから制作した経験 求める人物像 ・デザインや新しい技術への興味や深い理解、挑戦に意欲的な方 ・課題を自分で見つけて、解決していくのが好きな方 ・人とのコミュニケーションが好きな方
稼働日数
週3日
勤務地
六本木一丁目、神谷町、溜池山王、六本木
募集回数
1回
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
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