人事統合システム開発案件のバックエンドAPI設計・実装リード
作業内容
人事統合基盤のバックエンドAPI設計・実装、Webhook等の到達保証を伴う非同期連携の設計・実装、メッセージキュー・イベント駆動アーキテクチャの導入、10万件規模のCSV入出力など大量データを扱う非同期Worker構成の設計・実装、AWS環境でのインフラ構築・運用、パフォーマンスチューニング・負荷試験の実施、社員エンジニアへのアーキテクチャ説明・技術展開
必須スキル
・GoによるバックエンドAPI設計・開発経験 3年以上 ・大規模トラフィック環境（月間数百万～数千万リクエスト規模）での開発・運用経験 ・メッセージキューを用いた非同期処理・イベント駆動設計の実務経験 ・10万件規模のCSV入出力等、大量データを扱う非同期Worker構成の開発経験 ・パフォーマンスチューニング・障害対応の経験
歓迎スキル
・AWSを活用したインフラ構築・運用経験（ECS, RDS, SQS等） ・Webhook等の到達保証を伴う非同期連携（マイクロサービス間連携）の設計・実装経験 ・到達保証（at-least-once / exactly-once delivery）の設計・実装経験 ・Infrastructure as Code（Terraform / CDK等）の経験 ・SaaS向け多テナント対応アーキテクチャの設計経験 ・チーム・組織横断での技術リード経験 ・人事システム、または業務ERPシステムの開発経験
稼働条件
週5日 / 一部リモート
面談回数
2回
契約形態
業務委託(フリーランス)
開発環境
Go, AWS（ECS, RDS, ElastiCache, SQS, SNS, EventBridge, Lambda）, PostgreSQL, Aurora MySQL, Redis
精算基準時間
140h-180h
募集回数
1回
職種・ポジション
企業名
サービス/プロジェクト名
詳細スケジュール/リリース時期
現場責任者の雰囲気
開発体制の詳細
詳細は面談でお伝えします。ご相談ください。
一部の情報は非公開の場合があります
この案件を掲載しているエージェントについて
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