医療系基幹新規構築・システム移行(インフラPL)
この案件を3行でまとめると
- 大手医療メーカー向け基幹システムのサーバー更改に伴い、AWS環境での構築・移行を推進するプロジェクトです。
- 顧客折衝とチーム進捗管理を行いながら、サーバー・ネットワークを含むインフラ全体のアーキテクチャ設計とSQL Serverを用いた移行作業をリードします。
- AWS環境での構築・運用経験を活かし、インフラとソフトウェア両面のプロジェクトリーダーとして実務経験を積むことができます。
作業内容
大手医療メーカー向け基幹システムのサーバー更改に伴い、サーバー新規構築およびシステム移行を推進するプロジェクトリーダーとして参画いただく案件。 顧客折衝およびチームの進捗管理を行いながら、AWS環境での構築または運用経験を活かしてサーバーおよびネットワークを含むインフラ全体のアーキテクチャを理解し、SQLServerを用いた開発または運用経験を踏まえて移行プロジェクトをリードしていただきます。 インフラ・ソフトウェア両方のPL経験や、AWSへの移行案件でのリーダー経験がある方は特にマッチします。 詳細な作業内容は面談時に開示される想定です。
必須スキル
顧客折衝およびチームの進捗管理経験, AWS環境での構築または運用経験, インフラ(サーバー・ネットワーク)のアーキテクチャに関する基礎知識, SQLServerを用いた開発または運用の実務経験
歓迎スキル
インフラとソフトウェア両方のプロジェクトリーダー経験がある方, AWSへの移行案件におけるリーダー経験がある方
稼働条件
常駐
面談回数
1回
契約形態
業務委託(フリーランス)
開発環境
SQL, その他, AWS, MySQL, その他
作業時間
09:00 〜 18:00
精算基準時間
140h 〜 180h
募集回数
1回
スキル
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
この案件のおすすめポイント
- 常駐で名古屋市にて勤務できるため、通勤が便利です。
- 月単価700,000円で、インフラとソフトウェア両方のリーダー経験を活かせる案件です。
- 大手医療メーカーの基幹システムに関わるため、業界経験を深められます。
よくある質問
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