看護学生（toC）向け就活サービス管理ツール開発
作業内容
看護学生を対象とした toC向け就職活動支援サイト において、 既存サービスのグロースを目的とした 管理ツール／機能拡張・改善開発 を行うプロジェクトです。 プランナーとして、企画・要件定義から開発推進、テスト、改善提案まで 幅広く関与いただきます。 営業部門、他プランナー、外部エンジニアと連携しながら、 単なる進行管理に留まらず、現場視点での課題発見・改善提案を自律的に行うこと が期待されるポジションです。 【募集人数】1名 【面談】1回
必須スキル
・システム開発プロジェクトの進行管理・調整経験 ・要件定義・仕様検討・テスト業務経験 ・UX設計から実行までの一貫した施策経験 ・エンジニア・関係部署との連携経験 ・フロント／バックエンド／DB／APIの基本理解
歓迎スキル
・エンジニア・デザイナーとの協働経験 ・プロダクト利用状況の分析・改善提案経験 ・リーダーまたはそれに準ずる経験
稼働条件
週5日
面談回数
1回
契約形態
業務委託(フリーランス)
募集回数
1回
募集背景
ご経験を活かして、ご活躍いただけます。
職種・ポジション
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
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