【製造業向けSAPマイグレーション（FI, CO, SD, MM）】リモート併用／S/4HANAへの移行・アプリ設計開発
この案件を3行でまとめると
- コンサルタント（SAPマイグレーション）として東京都内でリモート勤務が可能で、稼働日数は100%です。
- 主なミッションは、既存SAP ECCからS/4HANAへの移行を推進し、業務要件整理・フィット＆ギャップ分析を実施することです。
- 必須スキルは、FI/CO/AA、SD/MM等のSAPモジュール知識とABAP実装経験で、歓迎スキルはPI/POからABAPベースインターフェース移行経験です。
作業内容
既存のSAP ECCシステムからS/4HANAへの移行を目的としたマイグレーションプロジェクトです。 業務プロセスの刷新およびアドオン機能のコンバージョンを円滑に進めるため、各領域のスペシャリストを募集しております。 単純なシステムのリプレイスに留まらず、移行に伴う不具合解消や機能最適化に向けた課題解決を主導していただきます。 コンサルタントから開発メンバーまで、複数のポジションにて最適な役割を分担して担当していただきます。 主な業務内容: S/4HANA移行に伴う業務要件の整理およびフィット＆ギャップ分析の実施 各モジュール（会計・ロジ）における標準機能の適用検討およびアドオン設計 コンバージョン時に発生するエラーの調査・原因特定およびABAPによる修正・開発 PI代替に伴うインターフェース（IDoc、BAPI、RFC）の再設計およびバッチ処理の構築 開発チームの進捗管理、課題管理および顧客との技術的な調整業務
必須スキル
SAP各種モジュール（FI/CO/AA、またはSD/MM等のロジ系）の深い知見 ECCからS/4HANAへのマイグレーション案件における要件定義・設計経験 ABAPを用いた詳細設計から単体テストまでを完結できる実装スキル コンバージョンに伴う技術的課題に対して、自走して解決策を提示・推進できる能力 開発リーダーとしてのチームマネジメントおよび顧客折衝経験 SAP PI/POからABAPベースのインターフェースへの移行、または代替開発の経験
稼働条件
稼働率100% / リモート
契約形態
業務委託(フリーランス)
募集回数
1回
職種・ポジション
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
この案件のおすすめポイント
- リモート勤務が可能で、東京都内に拠点があるため通勤の負担が軽減されます。
- 月単価135万円と高い報酬設定で、経験豊富なSAPコンサルタントに最適です。
- 業務要件整理からABAP開発、チームマネジメントまで幅広い業務を経験できる点が魅力です。
よくある質問
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