【Java】受発注管理システムの保守・追加開発（フルリモート）
作業内容
建機系メーカー向けの受発注や輸出審査などを扱う業務システムにて、保守開発および追加機能開発を担当いただきます。 主にバッチ機能の開発を中心に、要件定義からリリースまで一貫して対応いただく想定です。 リーダーと連携しつつサブリーダー的な立ち位置で業務を推進できる方を求めています。 具体的な作業内容: ・既存業務システムの要件整理、仕様確認 ・管理システムの機能追加・改修 ・フロント側の軽微な改修対応 ・キャッチアップ後、複数チームを横断した作業調整 稼働は基本フルリモート（初日のみ都内へ出社）
必須スキル
・Javaでの開発経験 4〜5年以上 ・バッチ開発の実務経験 ・リーダー／サブリーダーいずれかの経験
歓迎スキル
・JP1などのジョブ管理ツールの利用経験 ・複数チーム横断でのプロジェクト推進経験（PMO等） ・Spring系フレームワークでの開発経験
稼働日数
平均160時間前後／月
勤務形態
フルリモート
勤務地
東京都 上野駅 東京都 台東区 上野
面談回数
2回
開発環境
・言語: Java ・フレームワーク: Spring系 ・ジョブ管理: JP1 等 ・開発工程: 要件定義〜リリース、保守運用 ・作業環境: フルリモート、PC貸与あり
作業時間
9:00〜18:00
精算基準時間
140〜180時間
募集回数
1回
募集背景
サブリーダーとして主体的に動ける方がフィットします。バッチ経験とコミュニケーション力を重視しています。
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
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