TypeScript/自社サービス比較サイトにおけるフロントエンドエンジニアの募集案件・求人

募集中12日前

TypeScript/自社サービス比較サイトにおけるフロントエンドエンジニアの募集案件・求人

〜900,000/月
築地
要確認

作業内容

【作業内容】 私たちは人とモノを繋げるマッチングサービスを運営しています。 さまざまな商品が溢れる現代で、最高の選択体験を提供し、ユーザーの生活を豊かにすることをミッションとしています。日本国内のみならず、8つの国と地域で事業を展開しています。 国内だけで月間3,000万人のユーザーがいる規模のサービスにおいて、開発チームの自律性と生産性の向上を支援する専門チームがあり、開発速度の向上によってユーザーへの価値提供を加速させるべく日々取り組んでいます。 そんな中で、生成AI技術はその急速な発展に伴い、開発生産性を考える上で欠かせない要素となりました。弊社では生成AIの活用を様々な角度から推進していますが、そのアウトプット品質をいかに組織的に高めていくかが活用の成否を分けると私たちは考えています。 そこで、フロントエンド領域において、コーディングのみでなくその前後のプロセスにおける生成AI活用も含めて開発フロー全体を包括的にアップデートすることにより、アウトプット品質を高める取り組みを共にリードしていただくことを期待しています。 【案件の魅力】 ・月間3,000万人のユーザーの生活に影響を与える、インパクトのあるサービス開発を加速できます ・幅広いジャンルの商品を自社で購入・検証し、独自のデータベースとオペレーションを保有しているユニークなビジネスモデルです ・0→1というよりは大規模寄りの開発規模で有りつつも生成AIの導入の障壁となるような技術的負債は少なく、高度かつ汎用性の高い生成AIの活用にチャレンジしやすい環境だと考えています ・生成AIに関しては、CursorやClaude Code、Codexなど、様々なモデルやツールが利用可能です

必須スキル

TypeScript ・React/TypeScriptの業務経験3年以上 ・業務でテストやLinter、CIを整備して保守性を改善した経験 ・保守性を考慮したコード設計・リファクタリング経験 ・生成AI・LLMを活用した開発経験 ・生成AIのルールをカスタムしたり、コンテキストを読み込ませることで生成AIのアウトプット品質を高めた経験 ・どんなAIツールを使用しているか(ChatGPT, GitHub Copilot, Notion AI など) ・具体的にどのような業務・プロセスで使っているか(要件定義、コード生成、データ分析、壁打ち、画像生成 など) ・単なる調べ物としての利用か、プロンプトを工夫して業務効率化などの実績を出しているか

歓迎スキル

・業務で生成AIを用いた品質担保の仕組みをチームに導入した経験 ・フロントエンドのカスタムLintを整備した経験 ・フロントエンド全体のテスト設計をした経験

稼働日数

要確認

勤務地

築地 東京都 中央区 築地

開発環境

フロントエンド:TypeScript、React、Next.js、Storybook、Playwright バックエンド:Ruby(Ruby on Rails)、Python、GraphQL、Elasticsearch インフラ:AWS(ECS、Fargate 、RDS、Cloudfront、S3、SES、ELB、ElastiCache、Route53、Cognito...)、Terraform、Docker その他ツール: Github、Github Actions、Slack、Notion、JIRA

精算基準時間

40時間〜108時間

募集回数

1回

スキル

フロントエンド:
AIツール・LLMサービス:
ビジネスツール・コミュニケーション:

募集背景

この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。

募集人数

2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。

企業名

大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。

面談でお伝えできます。
ぜひご相談ください。
一部非公開の場合がございます

チーム人数

チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。

現場の雰囲気

アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。

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