【GoogleWorkspace/Office365/リモート】GoogleWorkspaceからOffice365への移行支援(社員代替・ベンダーコントロール)
作業内容
現行のGoogleWorkspace環境をMicrosoft 365(Office 365)/Azure基盤へ移行するプロジェクトにて、クライアント社員の代替ポジションとして参画いただきます。 具体的には、移行計画の策定支援、要件・スケジュール調整、ベンダーコントロール、テナント設計のレビュー、メール/ドライブ/カレンダーなど各ワークロードの移行推進、課題管理・リスク対応、運用移行までのフォローを担当いただきます。 ユーザー側窓口として、関係各所とのコミュニケーションと合意形成をリードできる方を求めています。
必須スキル
・GoogleWorkspaceからMicrosoft 365(Office 365)への移行実務経験 ・ユーザー企業側の社員代替としてのPM/PLもしくはコーディネーション経験 ・ベンダーコントロール(進捗/品質/課題/変更管理)の経験 ・関係部門との調整力、ドキュメンテーションスキル
歓迎スキル
・Exchange Online、SharePoint/OneDrive、Teams、Googleドライブ等のデータ移行詳細設計/ツール活用経験 ・Azure AD/Entra IDの設計・ディレクトリ同期(Entra Connect)経験 ・セキュリティ/コンプライアンス(DLP、ラベル、監査)に関する知見 ・大規模テナント(数百~数千ユーザー)移行経験 ・英語でのリード/調整経験
稼働条件
週5日 / 一部リモート可
面談回数
2回
契約形態
業務委託(フリーランス)
開発環境
・クラウド/グループウェア: GoogleWorkspace、Microsoft 365(Exchange Online、SharePoint、OneDrive、Teams) ・ID基盤: Azure AD(Microsoft Entra ID)、ハイブリッド同期 ・移行/管理ツール: Google Workspace Migrate、ShareGate、Quest、PowerShell 等 ・PM/コラボ: Confluence、Jira、Excel/PowerPoint ほか
作業時間
9:00~18:00目安(調整可能)
精算基準時間
140~180時間 (上下割)
募集回数
1回
募集背景
クライアントにてGoogleWorkspaceからMicrosoft 365/Azureへの全面移行を推進中。社内に移行推進の専任リソースが不足しているため、社員代替としてプロジェクト推進とベンダー管理を担える即戦力を募集。 担当工程 要件定義,基本設計,詳細設計,運用・保守,コンサルティング,その他 募集人数 1人 チーム規模 2-5名 平均稼働時間 平均160~180時間/月を想定 現場の雰囲気 ユーザー部門・情シス・ベンダーが連携する落ち着いた現場。ドキュメント重視で合意形成を進める文化。 案件担当のコメント 社員代替としてのコミュニケーション力と推進力を重視します。移行計画~運用移行まで一貫した経験をお持ちの方は是非ご応募ください。
スキル
企業名
サービス/プロジェクト名
詳細スケジュール/リリース時期
現場責任者の雰囲気
開発体制の詳細
詳細は面談でお伝えします。ご相談ください。
一部の情報は非公開の場合があります
この案件のおすすめポイント
- 実務経験なしNG
- 安定稼働
- 長期案件
- 急募
- 即日参画可能
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