新規事業立ち上げから大規模リプレイスまでを主導する横断組織のテックリード
作業内容
各事業部の技術支援（アーキテクチャ設計、課題解決、レビュー対応） CTOやVPoEと連携し、開発組織の改善やモダナイゼーションを推進 全社横断プロジェクトや新規事業立ち上げの技術検討・支援 開発チームの生産性向上に向けた体制構築、仕組み化、文化醸成 インフラ・アプリ両面からのリスク軽減およびモダン化推進 ＜具体的な支援例＞ ･ 障害対応や性能改善、リプレイス計画などの技術支援 ･ 企画段階からの新規事業立ち上げ（アーキ設計・初期開発支援） ･ 大規模リプレイス推進、顧客基盤のモダナイゼーション支援 ･ 開発横断施策（障害分析・プロセス整備など）をSRE部門と連携＜期待される役割＞ ･ 各事業部のテックリードまたは育成担当として組織を牽引する ･ 開発チームの生産性・品質向上を実現する仕組みを構築する ･ 技術的観点からの意思決定を推進し、事業成長に貢献する
必須スキル
5名以上のチームでのリーダー経験 インフラ〜バックエンド〜フロントエンドまでの開発経験(4年以上) コンテナ、CI/CD、マイクロサービスなどモダン技術の経験(4年以上) Relational Databaseにおけるパフォーマンスを意識した開発経験 サーバーサイドのTest-Driven Development（TDD）実践経験 型のあるプログラミング言語での開発経験
歓迎スキル
大規模なレガシーシステムのリプレイス経験 EC・デジタルコンテンツなど類似業界での開発経験 コスト管理やパフォーマンス、品質、セキュリティ改善の経験 CTOまたはテックリードとして技術投資判断に関わった経験 AWS CDK、Pulumi、TerraformなどInfrastructure as Code（IaC）の経験 フロントエンドの自動テスト実装経験 大規模サービスの開発・運用経験
稼働日数
週5日
勤務形態
フルリモート
開発環境
フロントエンド: React, Next.js バックエンド: Go, PHP インフラ: AWS, Google Cloud, オンプレミス環境 IaC: Terraform, AWS CDK, Pulumi 開発ツール: Slack, GitHub, Confluence, Jira, Google Workspace
募集回数
1回
募集背景
■企業について 弊社は自社サービスを複数展開する企業グループの中核技術組織として、各プロダクトの開発・運用支援を行っています。特定事業に縛られず、アーキテクチャ設計や技術選定、開発体制構築などを横断的にリードすることで、全社的な技術力の底上げを担っています。
職種・ポジション
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
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