【フルリモート可/名古屋/Oracle19c移行PMO】OracleDBバージョンアップ影響管理
作業内容
OracleDB11g→19cへのバージョンアップに伴い、各アプリケーション（約70本）への影響を踏まえた計画立案およびPMO支援を担当します。具体的には、(1) バージョン差分によるDB仕様変更点の整理、(2) 影響調査の作業計画・移行計画の作成、(3) 各アプリベンダーへの依頼内容定義と進行・課題・品質管理、(4) 調査結果の取りまとめ、(5) 実施フェーズ（改修～バージョンアップ～テスト～移行）の管理・レビューを行います。2028年01月の稼働を目標とし、当面は影響点の整理と計画書作成から着手します。基本はリモート想定ですが、立ち上がり期は名古屋への出張で仕様理解・関係構築を推進いただきます。 【技術スタック】 ・データベース：Oracle ・OS：Linux、Windows ・言語/SQL：SQL ・ミドル/周辺：SQL*Plus、各種ドライバ/接続ミドル（想定） ・管理：課題管理/進捗管理/品質管理（各種コラボレーションツール想定）
必須スキル
・OracleDBに関する知見 ・アプリ基盤、ミドル基盤のテクノロジスタックに関する知見 ・ベンダーへの指示、レビュー、管理の経験（PMO経験）
歓迎スキル
・大規模DB移行/更改プロジェクトでの計画立案・進行管理経験 ・OS/ミドル/ネットワーク横断のトラブルシュート・調整経験 ・出張を含む現地関係者とのコミュニケーション構築経験
勤務形態
フルリモート
勤務地
愛知県 千種 愛知県 名古屋市 千種
開発環境
SQL, Oracle, Windows, Linux
募集回数
1回
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
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