【Java】人事評価Webシステムの保守開発支援(リモート併用可)
この案件を3行でまとめると
- Javaエンジニア向けの神谷町・虎ノ門案件で、週2日リモート併用可、週5日稼働・月額55万円、人事評価Web保守開発に携わっていただきます。
- 保守フェーズでの品質向上と機能改善がミッションです。ドメイン駆動設計にこだわり、Java/Spring Bootで設計・開発・テストを行います。
- 必須はJava5年以上、SQL/DB設計、Spring Boot2年以上、DDD、教えることが好きです。リーダー経験はリーダー枠のみ必須、歓迎はThymeleaf・Reactです。
スキル
作業内容
・人事評価Webシステム(Java Spring boot）について、保守フェーズでの設計・開発・テスト業務を実施します。 ドメイン駆動設計など設計にこだわり、メンバーと相談しながらプロダクト開発を進めていただきます。 ・お客様の内定者や新人向けにJava等技術についての研修を実施しています。開発ができて人に教えることでも学びがあると思っていただける方にぴったりの現場です。 ■募集背景 人員不足のため。 ※働き方：週2日リモート
必須スキル
・Javaでの開発経験5年以上 ・DB(SQL)経験 ・DB（テーブル等）設計経験 ・Spring boot経験2年以上 ・ドメイン駆動設計のご経験 ・人に教えることが好き ・リーダー経験（3名以上のチームを3年程度目安） ※リーダー枠のみ
歓迎スキル
・Thymeleaf ・React（TypeScript）の開発経験 ・SPA の開発経験 ・Linux ・MySQL ・PostgreSQL ・MyBatis
稼働日数
週5日
勤務形態
リモート
勤務地
神谷町 or 虎ノ門 東京都 港区 神谷町
募集回数
1回
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
よくある質問
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