募集中7ヶ月前
新規タレントマネジメントシステム開発プロジェクト
700,000〜800,000/月
この案件を3行でまとめると
- TypeScript/Reactエンジニア向けのその他エリア案件で、常駐・週5日稼働、報酬は月70〜80万円で、Node.js/AWS経験を活かせます。
- 顧客向け1on1及び人事評価システムの開発がミッションです。基本設計以降をコンサルタントや上級エンジニアと連携し設計提案し、実装まで対応いただきます。
- 必須はTypeScript/React/Node.jsとMySQL又はPostgreSQLで3年以上、AWS経験です。歓迎はAmplify、CDK、Expressのご経験です。
作業内容
新規タレントマネジメントシステムのアプリケーション開発
必須スキル
・TypeScriptの開発実務経験3年以上 ・Reactを利用したWebアプリ開発実務経験3年以上 ・Node.jsを利用したAPI開発実務経験3年以上 ・MySQLまたはPostgreSQLを利用した開発実務経験3年以上 ・AWSを利用した開発経験
歓迎スキル
・AWS Amplifyを利用した開発経験 ・AWS CDKを利用したインフラ構築経験 ・ExpressなどのWebフレームワークを利用した開発経験
稼働条件
週5日 / 常駐
契約形態
業務委託
募集回数
1回
スキル
企業名
サービス/プロジェクト名
詳細スケジュール/リリース時期
現場責任者の雰囲気
開発体制の詳細
詳細は面談でお伝えします。ご相談ください。
一部の情報は非公開の場合があります
この案件のおすすめポイント
- 月70〜80万円のレンジで、設計提案にも関われる裁量の大きい案件です。
- TypeScript/React/Node.js/AWSの実務経験を活かし、スキルを広げたいエンジニアに最適です。
- コンサルタントや上級エンジニアと連携し、基本設計以降の上流工程にも触れられます。
よくある質問
勤務形態は常駐となります。
週5日を想定しています。
TypeScript、React、Node.jsでの開発実務3年以上、MySQLまたはPostgreSQLでの実務3年以上、AWSを利用した開発経験が必須です。
MySQLまたはPostgreSQLのいずれかの実務経験が必要です。
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