【ASP.NET】人事給与系プログラムシステム開発/大手SIer

〜500,000/月
東京都中央区(勝どき駅)または東京都品川区(品川駅)
常駐
週5日
スキルASP.NET.NET
ハイパフォーマーコンサルタント
ハイパフォーマーコンサルタント

この案件を3行でまとめると
  • プログラマー/PG向けの東京都中央区(勝どき)または品川区(品川)、常駐・100%稼働、報酬50万円で、関連スキルはASP.NET/.NETの案件です。
  • ミッションは人事給与系パッケージの追加開発推進です。要件ヒアリング〜要件定義・設計、PG指導、ASP.NET実装をお任せします。
  • 必須は人事/給与系のシステム構築経験と人事/給与系パッケージ知見です。歓迎スキルの記載は現時点ではございません。

職種・ポジション

スキル

フレームワーク:
ランタイム:

作業内容

・人事給与系パッケージシステムの追加開発業務 ・人事給与系のプログラムシステム開発におけるSE業務 ・要件ヒアリング、要件定義、設計書への落とし込み、PGへの指導等の業務 ・PKG調査、追加開発に伴うプログラミング業務 ・ASP.NETを使用したパッケージ追加開発業務

必須スキル

・人事/給与系のシステム構築経験 ・人事/給与系パッケージ知見

稼働日数

週5日

勤務形態

常駐

勤務地

東京都中央区(勝どき駅)または東京都品川区(品川駅) 東京都 港区 品川

募集回数

1回

募集背景

この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。

募集人数

2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。

企業名

大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。

面談でお伝えできます。
ぜひご相談ください。
一部非公開の場合がございます

チーム人数

チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。

現場の雰囲気

アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。

よくある質問

本案件は常駐のため、リモート勤務は不可です。

100%稼働の想定です。

東京都中央区(勝どき駅)または東京都品川区(品川駅)での常駐勤務です。詳細は募集元へご確認ください。

作業内容にASP.NETを用いた追加開発が含まれ、関連スキルとしてASP.NETおよび.NETが記載されています。

人事/給与系のシステム構築経験と、人事/給与系パッケージの知見が必須です。
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