ユーザー側システム移行計画策定支援/商社物流業

〜1,200,000
東京都
リモート
週5日
ハイパフォーマーコンサルタント
ハイパフォーマーコンサルタント

この案件を3行でまとめると
  • ユーザー側システム移行計画策定支援の東京都内案件で、一部リモート、週5日・100%稼働、報酬120万円のご契約、商社物流業向けです。関連スキルの明記があります。
  • 基幹再構築PJでユーザー側の移行方針・計画策定を支援し、段階移行やリスク検討、SQLServer→Snowflake等の移行方針作成を担います。
  • 必須は移行方針・計画策定経験、大量データの移行計画経験、ベンダー調整力です。歓迎スキルの記載はなく、関連にSQLやAzure、Snowflakeもあります。

職種・ポジション

スキル

クラウド:
データベース:

作業内容

・顧客内で基幹システム再構築PJが複数進行中 ・ユーザー側で現行システム移行に伴う移行方針/計画などの作成支援 ・状況に応じた段階移行/リスクプランなどの検討 ・データ移行は既存のSQLServerからSnowflake、Kintone、Azure(移行作業は範囲外)

必須スキル

・PJの移行方針/計画の策定経験 ・大量データでの移行計画の経験 ・ベンダー調整などのコミュニケーション力

稼働日数

週5日

勤務形態

リモート

勤務地

東京都 東京都

募集回数

1回

募集背景

この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。

募集人数

2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。

企業名

大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。

面談でお伝えできます。
ぜひご相談ください。
一部非公開の場合がございます

チーム人数

チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。

現場の雰囲気

アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。

よくある質問

東京都での稼働で、一部リモートの勤務形態です。

100%稼働の想定で、週5日相当での参画となります。

移行方針・計画の作成支援や段階移行・リスクプランの検討が範囲です。データ移行作業自体は範囲外です。

既存のSQLServerからSnowflake、Kintone、Azureへのデータ移行が対象です。

移行方針・計画の策定経験、大量データでの移行計画経験、ベンダー調整などのコミュニケーション力です。
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