自治体DX推進・若手エンジニア育成プログラム講師(Go)

掲載終了2ヶ月前

自治体DX推進・若手エンジニア育成プログラム講師(Go)

〜650,000/月

作業内容

若手エンジニア向け教育プログラムにて、Go言語を用いたバックエンド開発のマンツーマン指導をご担当いただきます。 基本構文のレクチャーから、フレームワーク(Gin/Echo)を用いたAPI開発、並行処理、クリーンアーキテクチャ等の設計指導まで幅広くサポートしていただきます。 【募集人数】6名 【面談】1回

必須スキル

・高いコミュニケーション能力、コーチングスキル ・Git/GitHubを用いたプルリクエストベースのレビュー実務経験 ・Go言語に対する深い理解 ・GinやEchoなどのフレームワークを用いたAPI開発経験 ・Docker/docker-composeによる環境構築スキル

歓迎スキル

・Goroutine / Channelを用いた並行処理の実装経験 ・クリーンアーキテクチャ等、保守性の高い設計の知見 ・go testを用いたテストコードの作成、指導経験 ・何かしらの教育、メンター実績

稼働条件

週5日 / フルリモート

面談回数

1

契約形態

業務委託(フリーランス)

開発環境

Go, Docker

募集回数

1回

募集背景

ご経験を活かして、ご活躍いただけます。

職種・ポジション

スキル

バックエンド:
インフラ:

募集人数

2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。

企業名

大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。

面談でお伝えできます。
ぜひご相談ください。
一部非公開の場合がございます

チーム人数

チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。

現場の雰囲気

アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。

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