募集中NEW9時間前
WEBサービス運営の拡大中企業にて、労務業務をお任せします！
〜400,000/月
作業内容
■想定業務： メイン担当として産育休業務とその他人事データの取りまとめを対応いただきます。 ・産育休業務 ・安全衛生管理業務（残業データの取りまとめなど） ・社内のシステム入れ替えにおけるマニュアル作成 ・現状正社員側で対応している人事データの取り込み業務 ※将来的にお強みに合わせて追加業務が発生する可能性もございます ＜補足：使用システム＞ マイクロソフト：Outlook（メール、予定設定、Teams） ガルーンver.5（サイボウズ）：基幹システム＋SSO（用途：社内のチャットツール、メール / ワークフロー/社内ポータルとして使用） カオナビ：人事データベース 奉行クラウド：人事情報が集約されている コンカー（SAP）：派遣管理業務の費用の予実管理 イースタッフィング：派遣社員の勤怠、契約更新の管理 など
必須スキル
・5年以上の労務実務経験（特に産育休対応業務） ・月間100時間以上稼働可能な方 ・チャットツール(Teams)やシステムを使用した業務に抵抗のない方（複数のシステムを使用して業務を行うため）
歓迎スキル
・1,000名を超える規模の企業での労務業務経験
稼働条件
週に1日稼働 / フルリモート
契約形態
業務委託
開発環境
労務
作業時間
100時間
募集回数
1回
募集背景
フルリモートOKの労務案件です！
スキル
ビジネスツール・コミュニケーション:
企業名
サービス/プロジェクト名
詳細スケジュール/リリース時期
現場責任者の雰囲気
開発体制の詳細
詳細は面談でお伝えします。ご相談ください。
一部の情報は非公開の場合があります
3件以上の応募でご希望の条件の案件に参画しやすくなります
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