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【人事労務】人事の要員計画、労務費シュミレーションのご支援をお任せいたします!
〜1,000,000/月
作業内容
■業務内容 人事部長と連携しつつ、事業計画理解、人事制度など他の人事チームと連携しつつ、 事業計画達成に向けた要員計画策定、労務費シュミレーションをご支援いただきます。 直近の10数年で、上記対応を行っておらず、社内に知見をお持ちの方がいないという状況です。 具体的には、 ・要員計画の策定支援 ・労務費管理のシミュレーションと仕組み作り ・人事部メンバーへの知見共有、アドバイス ・他部署との連携、情報共有 ・必要に応じて、事業計画の理解と人員計画への落とし込み
必須スキル
・経験 ・大手製造業における要員計画、労務費管理の実務経験 ・人的資本経営に関する知見 ・事業計画を理解し、人員計画に落とし込める能力
歓迎スキル
・人事コンサルティング経験者も可 ・組織変革プロジェクトへの参画経験
稼働条件
週に4日稼働 / 基本リモート(適宜出社)
契約形態
業務委託
開発環境
その他
作業時間
80時間
募集回数
1回
募集背景
クライアントは自動車製造業で、組織変革を進めています。特に人事領域の強化を重視しており、 中長期経営計画に要員計画を組み込むための支援を求めています。社内に当該知見が不足しているため、 大手製造業での要員計画や労務費管理の実務経験、または人事コンサルティング経験をお持ちの方を歓迎します。 単なるアドバイスだけでなく、実務に深く関わり、伴走しながら仕組み作りを支援できる方を求めています。
企業名
サービス/プロジェクト名
詳細スケジュール/リリース時期
現場責任者の雰囲気
開発体制の詳細
詳細は面談でお伝えします。ご相談ください。
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