大手Sier_自動車業向け新規組織立ち上げ支援
作業内容
・大手Sier内でSDV領域（AIコックピット、Pure SDV）への新規参入を進めており、6〜7月の社内正式決定に向けて推進中 ・参入にあたって将来的に40〜50人規模の組織立ち上げが必要だが、社内に知見がなく、組織ロードマップを描ける有識者を求めている ・求める人物像は「大企業内での新規組織立ち上げ知見」×「自動車業界の知見」の2軸。実務経験者でもコンサル経験者でも可 ・活用形態（PM主導／スポット壁打ち）はまだ未確定
必須スキル
軸①：大企業内での新規組織立ち上げに関する知見 大企業内で新規事業・新規機能を担う組織を立ち上げた経験、または同様のプロジェクトを支援した経験を持つ ※スタートアップのゼロイチではなく、既存組織内でのチーム組成・拡張の文脈 組織が持つべきケイパビリティを定義し、そこから必要な機能を逆算できる ケイパビリティ獲得のための構築順序・ロードマップを描ける 数十人規模までの組織拡大プロセスに、実務またはコンサルティングとして関与した経験がある 軸②：自動車業界の知見 自動車業界の商習慣・OEMとベンダーの関係性・開発プロセスを理解している 車載ソフトウェアのアーキテクチャ・最新トレンド（SDV、スマートコックピット等）を押さえている 中国系ベンダーや海外パートナーとの協業文脈を理解していれば尚良 実務経験、または自動車業界向けコンサルティング経験のいずれでも可
歓迎スキル
[補足事項]
稼働条件
50%〜100% / フルリモート
面談回数
2回
契約形態
業務委託(フリーランス)
募集回数
1回
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
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