【TypeScript/React・C#/.NET】ERP人事給与領域リプレイス/設計~開発支援

掲載終了2ヶ月前

【TypeScript/React・C#/.NET】ERP人事給与領域リプレイス/設計~開発支援

700,000〜850,000/月

作業内容

既存ERPの人事・給与領域を、SPA+REST API 構成のWebアプリへ刷新するスクラッチ開発プロジェクトです。 設計以降(基本設計~詳細設計、実装、テスト、運用フォロー)を中心に、フロントエンド/バックエンド双方を担当いただきます。 開発手法はウォーターフォールで、キャッチアップ後は自走できるフルスタック人材を想定しています。 勤務地は虎ノ門で原則出社ですが、1~2ヶ月のキャッチアップ後は週2日程度のリモート併用が相談可能です。

必須スキル

・SPA+REST API 構成のWebアプリにおける外部設計およびデータモデリングの実務経験 ・フロントエンド開発経験(TypeScript/React または Angular/Vue) ・バックエンド開発経験(C#/.NET または Java) ・キャッチアップ後に自走可能な方

歓迎スキル

・テックリード/サブリード経験 ・コードレビューや成果物レビューのレビュアー経験

稼働条件

週5日 / 一部リモート可

面談回数

1

契約形態

業務委託(フリーランス)

開発環境

・フロントエンド: TypeScript, React(他に Angular / Vue の経験も可) ・バックエンド: .NET (C#)(または Java) ・アーキテクチャ: SPA + REST API ・開発手法: ウォーターフォール ・その他: Git を用いたソース管理、チケット駆動での進行

作業時間

9:00~18:00(前後30分程度の調整可)

精算基準時間

140~180時間 (上下割)

募集回数

1回

募集背景

人事給与領域の機能をモダンなWebアプリ構成へ刷新するための体制強化です。上流設計から実装・テストまでを一貫して推進できるフルスタック人材を増員します。 担当工程 基本設計,詳細設計,実装,テスト,運用・保守 募集人数 3人 チーム規模 11-20名 平均稼働時間 月間目安160~180時間 現場の雰囲気 ウォーターフォール型で計画重視。レビュー文化があり、コミュニケーションは活発です。 案件担当のコメント フロント/バックのバランスよく経験を積める案件です。ERP領域の知見がなくても、要件理解と設計~実装まで主体的に進められる方はマッチします。

スキル

バックエンド:
フロントエンド:
ビジネスツール・コミュニケーション:

企業名

サービス/プロジェクト名

詳細スケジュール/リリース時期

現場責任者の雰囲気

開発体制の詳細

詳細は面談でお伝えします。ご相談ください。

一部の情報は非公開の場合があります

この案件のおすすめポイント

  • 30代活躍中
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  • フリーランス多数
  • 安定稼働
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