【Fit&Gap/要件定義】基幹業務システム統合の業務適合支援（上流SE）
作業内容
現行業務（As-Is）の分析を行い、別システムへの統合を見据えた業務見直しを支援いただきます。Fit&Gap分析で業務とシステムの差異を洗い出し、Gap領域の要件定義を担当します。 - 現行業務の可視化・整理（As-Is） - 目標業務フロー（To-Be）の策定 - Fit&Gap分析の実施と差分管理 - Gap部分の要件定義および課題整理 - 業務部門との打合せ・ヒアリングの主導 勤務地は神田／土浦／戸塚のいずれかで、初期は出社、その後リモート併用を想定しています。期間は2026年5月～2028年3月末（延長の可能性あり）です。 募集背景 基幹業務システムの統合に伴い、業務プロセスの整理と要件の明確化を強化するため、上流工程を担える人員を増強します。
必須スキル
以下いずれかの実務経験を満たす方： - 業務適合（Fit&Gap）の実務経験：3年以上 - 要件定義／業務要件整理の経験：3年以上 - 上流工程（基本設計）の経験：5年以上 加えて、As-Is／To-Beの整理経験、業務部門へのヒアリングを主担当として推進したご経験をお持ちの方。
歓迎スキル
以下のご経験がある方を歓迎します： - 業務系システム開発経験：5年以上 - リーダーまたはサブリーダーとしての推進経験
稼働条件
原則平日週5日 / 平均160時間程度／月（想定） / 一部リモート可
契約形態
業務委託(フリーランス)
開発環境
開発環境・体制： - 対象は基幹業務領域のシステム統合プロジェクト - ドキュメンテーション：Office系ツール、各種モデリング手法（BPMN等想定） - コミュニケーション：オンライン会議ツール（某ビジネスチャットツール併用） - 進行は元請け直案件のプロジェクト標準に準拠
作業時間
9:00～18:00（休憩1時間）
精算基準時間
140h〜180h
募集回数
1回
企業名
サービス/プロジェクト名
詳細スケジュール/リリース時期
現場責任者の雰囲気
開発体制の詳細
詳細は面談でお伝えします。ご相談ください。
一部の情報は非公開の場合があります
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