大手デベロッパーのビル管理システム刷新に向けたシステム構成検討支援
作業内容
大手デベロッパーでのプロジェクト案件。 □プロジェクト概要 ・ビル管理基幹システムの刷新およびシステム構成見直しプロジェクトへ参画 ・目的：システムのOS依存からの脱却、コンポーザブル／マイクロサービス化の実現 □業務内容 ・IntramartからOutSystemsへの移行に伴うシステムアーキテクチャー設計 ・サブシステムごとのマイクロサービス化に向けた検討項目の整理 ・OracleDBからAWS Auroraへのデータベース移行計画の策定 ■求めるプロ人材、コンサルタントのスキル・経験・素養 下記要件のいずれか一つ以上が該当すること ・IntramartまたはOutSystemsを用いたローコード開発およびシステムアーキテクチャ設計の経験 ・サブシステムごとのマイクロサービス化に際して必要な検討項目の整理／推進能力 ・OracleDBからAWS Auroraへの移行経験 ■稼働率：80％ ～ 100％ 応相談。 ■参画期間：2026年5月～2028年5月 初回契約期間は2026年7月末迄。 ※詳細はこちら：https://freeconsultant.jp/job/MW39721/
必須スキル
下記要件のいずれか一つ以上が該当すること IntramartまたはOutSystemsを用いたローコード開発およびシステムアーキテクチャー設計経験 サブシステムごとのマイクロサービス化に際して必要な検討項目の整理／推進能力 OracleDBからAWS Auroraへの移行経験
稼働条件
80％ 〜 100％ 応相談。 / 一部リモート
契約形態
業務委託(フリーランス)
募集回数
1回
職種・ポジション
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
この案件を掲載しているエージェントについて
フリーコンサルタント.jp
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