校務支援システムのリニューアル開発（PL）（基本リモート） ※1,2月は、週2出社想定です。
作業内容
・現在オンプレミスで動いているシステムのAzureクラウド移行に伴い、 EOL(製品のサポート打ち切り)となったサービスを利用しているシステムのリニューアルを実施します。 ・1月からは、要件定義から、アーキテクトを固めていき、データ移行の方法なども決めていきます。 ・母体が大きいので、大規模開発での1チームに入って頂きます。1チームが1つのプロジェクトくらいの大きさです。 ・バックエンドだけで、基本設計以降は30名くらいになります。フロント側と合わせると将来的に70～80名くらいの規模です。 ・PLまたはTLとして、PJ推進、スケジュール・タスクフロー化、進捗報告、開発統制、ルール作成、品質担保などをご担当頂きます。 PL,TLの分担度合いにもよりますが、実務を持つ可能性もあります。 ・品質は定量分析、真因分析、定性評価などを用いて、成果物の質を評価します。 ・リスク管理については、リスク監視、新規リスクの洗い出しを行います。
必須スキル
・PLやTLとしてのリーダーのご経験 ・Java（Spring）開発経験 ・要件定義以降、1人称でお任せ出来る方 ・大規模案件（100名前後）における小チーム（3～5人程度）の管理経験
歓迎スキル
・クラウド環境での開発経験 ・PostgreSQLでの開発経験 ・Oracle DB知見 ・システム移行（オンプレミス→クラウド）経験 ・Azure（Function／API Management）の知見
稼働条件
リモート
面談回数
1回
契約形態
業務委託
開発環境
Java、Spring、Oracle、PostgreSQL
作業時間
10:00〜18:30
精算基準時間
140H-180H
募集回数
1回
募集背景
2次請け
職種・ポジション
スキル
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
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