【SAP/S4HANA CO】S/4HANA導入支援（管理会計CO領域担当）
作業内容
S/4HANAを活用した基幹システム再構築プロジェクトにて、管理会計（CO）領域を担当いただきます。 要件定義からFit/Gap分析、プロトタイプの構築・検証まで一気通貫で対応するポジションです。 - 各事業部門への業務ヒアリングと要件定義 - S/4HANA CO機能の提案・説明 - Fit/Gap分析、プロトタイプ検証・構築 - ドキュメント作成、ユーザーとのセッション支援 長期想定の案件で、業務部門との対話・合意形成力を重視します。
必須スキル
・ERP導入（SAP等）プロジェクトにおける要件定義の実務経験 ・管理会計（CO）領域の業務理解または実務経験 ・関係者との合意形成を推進できるコミュニケーション力
歓迎スキル
・SAP S/4HANAにおけるCO領域の構築経験 ・プロトタイプ（PoC）の設計・検証経験 ・大規模基幹刷新でのFit/Gap分析の主導経験
稼働日数
目安140〜180時間/月
勤務形態
常駐
勤務地
東京都 大手町駅 東京都 千代田区 大手町
面談回数
2回
開発環境
・対象モジュール：SAP S/4HANA CO（CCA、PCA、COPA、IO等） ・工程：要件定義、基本・詳細設計、プロトタイプ構築、テスト、ドキュメンテーション ・コミュニケーション：ユーザー部門ファシリテーション、セッション運営 ・作業時間目安：9:00〜18:00
作業時間
9:00〜18:00（休憩含む）
精算基準時間
140〜180時間
募集回数
1回
スキル
募集背景
この案件は、新規プロジェクトの立ち上げに伴い、経験豊富なエンジニアを募集しています。チームは10名規模で、アジャイル開発を採用しています。現場の雰囲気は和やかで、コミュニケーションを大切にしています。
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
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