【PMO/Java】基幹系業務システム更改に伴うWEB共通基盤移行の推進・管理
作業内容
基幹系業務システムのリニューアルに伴い、WEB系共通基盤領域の移行を推進・管理いただきます。 具体的には、進捗・課題の管理、課題の整理と検討、関係各所との各種調整、移行計画の支援、リリース前後の対応（休日対応含む）を担当します。 出社頻度は高めを想定しており、現場調整・コミュニケーションをリードいただける方を求めています。
必須スキル
・WEBシステム領域でのPMO経験、またはWEBシステム開発（PG/SE）経験がありPMO志向の方 ・主体性を持って動ける方、コミュニケーション能力が高い方 ・高めの出社比率に抵抗がない方
歓迎スキル
・Java をはじめとするWEB系システムの開発経験 ・大規模刷新/移行プロジェクトでの推進経験 ・進捗/課題/品質/リスクの各種統制経験
稼働条件
160〜180時間/月 目安 / 一部リモート可
面談回数
2回
契約形態
業務委託(フリーランス)
開発環境
・対象: 基幹系業務システム（WEB共通基盤） ・言語/技術: Java などのWEB系技術（尚可） ・管理: 進捗/課題管理ツール、各種ドキュメント作成、会議体運営 ・勤務形態: 蒲田出社＋在宅のハイブリッド（出社多め） ・リリースタイミングでの休日対応あり
作業時間
9:00〜18:00 目安（プロジェクト状況により前後、リリース時は休日対応あり）
精算基準時間
140〜180時間
募集回数
1回
募集背景
PMO経験者はもちろん、開発バックグラウンドからPMOに挑戦したい方も歓迎です。移行フェーズをドライブできる能動性を重視します。
スキル
募集人数
2名を予定しており、即日参画可能な方を優先的にご案内いたします。経験年数は3年以上を想定しています。フロントエンド1名、バックエンド1名の募集となります。
企業名
大手IT企業の子会社で、安定した経営基盤を持っています。詳細は面談時にご案内いたします。上場企業グループの一員として、長期的なプロジェクトを多数抱えています。
チーム人数
チーム構成はフロントエンド3名、バックエンド5名、インフラ2名となっています。プロジェクトマネージャー1名、デザイナー2名も在籍しています。総勢13名のチームで開発を進めています。
現場の雰囲気
アジャイル開発を採用しており、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。週1回の定例会議があり、意見交換が活発です。リモートワークも可能で、柔軟な働き方ができます。
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